扁平化组织的目的是让上层的决策更快的落到下层的执行,减少中间的传递消耗和时间。从而达到提高效率的目的。
但是必须要有一个把控质量和效率的人能够在中间一层做好分解和下达,这样才能提高质量,而不会让效率提高质量却很差的事情发生。因为上层可能只知道要完成某个任务不知道完成任务可能要有的注意事项,所以最终会导致质量差到不可用,从而达不到效果。所以需要一个专家在中间把控好质量和效率,分解好任务并监督过程。
扁平化组织的目的是让上层的决策更快的落到下层的执行,减少中间的传递消耗和时间。从而达到提高效率的目的。
但是必须要有一个把控质量和效率的人能够在中间一层做好分解和下达,这样才能提高质量,而不会让效率提高质量却很差的事情发生。因为上层可能只知道要完成某个任务不知道完成任务可能要有的注意事项,所以最终会导致质量差到不可用,从而达不到效果。所以需要一个专家在中间把控好质量和效率,分解好任务并监督过程。