近日，中共中央印发修订后的《中国共产党党校（行政学院）工作条例》，这是推动党校事业高质量发展、加强干部队伍建设的重要举措。在新时代背景下，党校（行政学院）应聚焦主责主业，深化党的创新理论武装，健全基本培训体系，加大干部教育培训力度，为培养堪当民族复兴重任的执政骨干队伍贡献力量。
深化党的创新理论武装是党校培训的首要任务。全国组织部长会议强调，要坚持不懈深化党的创新理论武装 。党校（行政学院）应坚持读原著、学原文、悟原理，引导干部学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻理解中国式现代化理论 。如在培训中，可通过专题研讨、理论研修等形式，让干部系统解读党的创新理论，从原文、原著、原理中把握精髓要义，确保培训内容与党的理论和路线方针政策高度一致 。同时，要注重理论联系实际，将理论学习内化为自觉、外化为行动、转化为能力，让干部用党的创新理论观察形势、分析问题、指导实践 。
健全基本培训体系是提升干部素质的重要保障。党的二十届三中全会强调，健全常态化培训特别是基本培训机制 。党校（行政学院）要突出全员培训、全面覆盖、全周期实施，优化基本培训总体设计，开展需求调研，统筹各类教育培训，杜绝“应训不训、应训难训、应训未训”等问题 。针对培训资源难以满足基层需要的问题，可借助信息化手段，建强网络培训平台，推动有限的培训资源向基层延伸倾斜 。此外，还要创新培训方式方法，灵活采取研讨式、案例式、模拟式等教学方法，将课堂搬到工作一线，让干部在实践中提升能力 。
加大干部教育培训力度是推动事业发展的必然要求。干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程 。党校（行政学院）要聚焦党和国家事业发展战略之需，标定履职能力培训内容，围绕新质生产力发展、乡村振兴等中心任务，开展紧缺急需的专业培训 。同时，要把政治训练贯穿干部成长全周期，分领域开展政治纪律和政治规矩等教育培训，实施“一把手”政治能力提升工程、年轻干部理想信念强化工程，使干部的政治素养、政治能力与领导职责相匹配 。
