有一句话说：“没有效率的勤奋比懒惰更可怕。”每天都在努力，疲惫却毫无起色，甚至开始怀疑自己到底行不行。没有明确的目标感，整天嚷嚷要成功，可在你眼里，成功的定义的什么？或许连你自己也不知道。
工作已经有一段时间毫无进展了， 前几天被领导叫到办公室批评了一顿，那一个下午都心不在焉，开始怀疑自己是不是用错了方法。工作、生活和学习无法达到平衡，结果就是被老板叫到办公室，学习毫无起色，生活一团糟。我不是为领导的批评感到自责，而是为自己的目标与人生感到彷徨，不知道还应不应该继续追求那些“不切实际的梦想”。
用了一下午的时间战胜了消极想法后，突然懂了一个道理，如果你觉得眼前看不清的话，那你一定没有走好脚下的路。那层薄雾被领导拨开后，眼前明朗了，很多事情没有到那个临界点自己是根本想不通的，等品尝到了失落与失败的苦果后，就豁然开朗了。
看看之前是怎么做的，本应该工作的时间，却用来看电子书、看文章、学英语，这些自我提升都需要长时间的累积才能看到效果。在一个时间段边工作边学习，一心想着远方的成功，忽略了当下，然后工作耽误了，自我提升上也短时间也无明显进展，就陷入了迷茫中，没有规划所以抓不住每个时间段的重点。
正是因为没有明确的目标感，忽略了专注力的重要性，脚下的每一步都是凌乱而不扎实的。
学会建立目标清单，找到关键结果域并把注意力全部放在上面是最明智的做法。作者提供的技巧是：每周专注三天工作会比马马虎虎工作五天更有效。不论是工作还是学习，全神贯注永远胜于一心几用。完成一件再做下一件，只有脚下的每一步走稳了，心里才踏实。
再者就是创造良好环境， 工作和学习效率想要提高，就要有一个良好的工作和学习环境。之前那种环境怎么可能学得好呢？好环境是提高专注力的前提，尽可能的排除干扰，做起事来就会事半功倍。
我还犯了一个错，太过于在乎结果上的成功，忽略过程导向，殊不知只要开始了就已经成功了一半。
把目标赋予使命感，在良好的环境下，专注做一件事，能给你带来意想不到的效果。
