老板最喜欢什么样的人你知道吗?你是吗?你想吗?
如果你知道,那么你可以去看别的文章了。
如果你是,那么你也可以点击坐上角的←了。
如果你不想,哦,估计看不到这儿。
如果你想,告诉你,精彩就在后面。
工作认真、勤恳踏实
话说谁不喜欢工作认真、勤恳踏实的人呐。
不要给自己能力设限
有个任务你觉得目前的状态并不能完成时,那么你该怎么做呢?
请注意,前方高能…
有一种能叫做老板觉得你能,老板觉得你能你就能,你不能以你现在的能不能去决定你未来能不能,或许正是因为老板觉得你能,你硬着头皮能了,这也就是不能到能,如果你硬着头皮还不能,那么死磕死磕再死磕,不能也能。
所以,你能。
默默耕耘,不瞎BB
俯首甘为孺子牛,听说过吧,这里说的是对老板甘心得像牛一样俯首听命。
为什么我们总是对牛褒扬,为什么我们都喜欢老黄牛精神呢,因为它吃的是草,挤出来的是奶,因为它吃苦耐劳,奉献一切,默默还无闻。
说了这么多,我想你应该对老板喜欢的类型有个大概的概念了。总结一下:1.工作认真、勤恳踏实;2.想尽一切办法完成不可能任务;3.像老黄牛一样默默耕耘的人。以上条件需要同时满足,缺一不可。
你是不是觉得我已经说完了?是不是感觉自己皮绷紧的同时松了一口气?如果是,那么恭喜你,你想错啦!因为除了以上条件,最重要的是不计较工资!不计较工资!!不计较工资!!!(重要的事情说三遍!)如果你可以做到这一点,以上三点可以忽略不计!
说点有些离题但又不是很离题的话。
如果站在为自己增值的角度,从三个观点中还是可以收获更多:
1.工作踏实、勤恳努力;一天24小时除掉睡觉的8个小时,我们大部分的时间都是在工作,所以我们自己处事和人格的形成完善的绝大部分的影响也在于此。
2.不给自己设限;在面对一个高能的任务时,我们习惯性的以今天的能力去评判自己究竟行还是不行。李笑来曾说,既然我们明显生活在一个逐步演变的世界里,那么为何我们要相信智商是天定的。这里的智商也包括了能力。
3.默默耕耘;有的时候,那些内向的人似乎更容易获取到更大的成就。因为他们能够独立于自己的世界,冷静且理智的去分析研究问题,或许有的时候并不是那么睿智,但是有一句怎么说的,勤能补拙,况且还是能够沉得住气,静得下心的勤!
以前的我也执着的相信自己智商就那个样子没有什么办法了,所以一旦进入牛角尖,便死磕到底,看似很蠢,结果却总能磕到自己通透,只是时间问题而已。
还记得刚开始接触会计,涉及到那些什么融资租赁视同自有资产,采用分期购买资产应当以各期付款额的现值确定,付款现值与长期应付的差额计入未确认融资费用这些概念的时候,我统统都是靠背,工作中因为公司并非上市公司所以极少接触这些概念,但现在发现自己已经能够真正意义上理解和明白,并能说出个一二三来。
学了不少,关键在于运用。不管是为老板还是为自己。但归根结底我们并不是为老板或者其他人而工作而生活,更多的还是为自己的将来增值。
糊小姐,为了更好的明天,还请更走心的努力!
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