2019-03-17

微信里看到一篇文章,张一鸣讲述了字节跳动的创业经历。跟所有普通人创业一样,在租的民房里办公,没有人愿意来。

他分享的几个观点我觉得挺好。

1.招聘不需要光鲜的背景和履历,发现人才特质是最重要的。

2.大力出奇迹。开始的时候很多方法并不好,但是我们很专注,很努力,大力出奇迹。

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