结构化思维的三个核心原则:结果原则、关键原则、分类原则。它的基本理论来自金字塔原理,如何运用结构化思维汇报工作。
以周报为例,一周一般会做了很多事情,在汇报时,首先把所做的工作进行分类,并且根据领导的重视程度确定哪些是关键的工作,如果是邮件形式的汇报,格式可以如下:
本周主要做了3个方面的工作:
分类一
工作一的一句话介绍+最后结果
工作二的一句话介绍+最后结果
工作三的一句话介绍+最后结果
分类二
工作一的一句话介绍+最后结果
工作二的一句话介绍+最后结果
工作三的一句话介绍+最后结果
分类三
工作一的一句话介绍+最后结果
工作二的一句话介绍+最后结果
工作三的一句话介绍+最后结果
通过这种形式领导看了之后就很清晰的知道做了哪些事情,结果是什么。