晃晃荡荡在餐饮行业了面呆了十年了,店面黄了开,开了黄的,现在就剩下三家店了,说到用人招人这块呢说真的,没听大鹏老师课之前认为自己还有有点权威的,餐饮本身离职率就高所有的人员招聘面试全是我自己在做,每年招个10个8个人的很正常,面试成功率也一直都不高,一直都是在平经验和阅历在做,听完大鹏老师的课之后才知道招聘还能数据化系统话,受益匪浅啊,感谢大鹏老师,也更期待接下来的课程,脱胎换骨才刚开始,努力学习,争取做一个优秀的餐饮人!下面是我做的笔记字比较丑抱歉了、
45天速成计划第二课课后作业
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