文风正，则作风实，则事业兴。在“十四五”收官与“十五五”谋划的关键时期，各地逐步开展公文抄袭专项整治活动，向“拿来主义”、照搬照抄等沉疴痼疾“亮剑”。年轻干部作为公文写作的“排头兵”，要以文载道、以文聚力、以文促干，为重塑务实文风，涵养实干精神注入强劲动力。
破“抄袭主义”深挖文风积弊的作风病灶。公文抄袭看似是“文字懒政”，实则是作风虚浮的外在表现，有些干部撰写工作方案时，照抄照搬发达地区政策文本，忽略县域产业基础差异，导致执行起来“水土不服”。还有些干部起草文件时，直接复制上级文件，仅改地名落款便仓促下发，让政策落地沦为“空转”，这些乱象的根源，主要在于三重认知偏差：一是把“材料厚度”当“工作力度”，陷入“唯痕迹论”的政绩观误区；二是将“借鉴参考”等同于“照抄照搬”，缺乏深入调研的务实精神，违背了“文以载道”的公文本质；三是用“文字包装”掩盖“能力短板”，不愿在“精研业务、破解难题”上下功夫，暴露了履职担当的底气不足。
立“规矩意识”构建文风整治的闭环机制。整治公文抄袭不能仅限于“事后问责”，更需让好文风有章可循、有据可依。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，文章想要服务于对具体问题的揭示，就要重视实践的统领作用。借鉴“四下基层”优良传统，要求干部撰写文稿前开展一线调研，收集具体案例、数据和群众诉求，杜绝“闭门造车”，只有多沾“泥土气”，才能抓到重点民生的“活鱼”。要倡导务实朴素之风、力戒“长假空”、力倡“短实新”，让实践指导文章的效能回归：短，力求字字珠玑，句句箴言，控制篇幅精准献策，让读者迅速抓住核心要义；实，讲符合实际的话、管用的话、反映主观能动性的话；新，研究新情况、解决新问题、提出新思路，确保文稿内容真实、准确、有深度。
育“新风正气”厚植文风生态的短实新。推动文风建设从“被动规范”向“主动塑造”转变，让“短实新”成为文稿的鲜明标识。念好“精”字诀，在“提质减量”上做文章，严格执行文件篇幅管控，将通知、工作提示等常用文稿压缩，年度工作总结突出“问题+对策”，杜绝“穿靴戴帽”的空洞表述。借鉴老一辈革命家“写短文、讲实话”的传统，要求干部撰写材料时“每句话都有依据、每个举措都可操作”。彰显“新”字诀，在“守正创新”上求突破，把好文风建设的“方向盘”，才能引导广大干部把更多精力放在调研实情、破解难题上，让每一份文件都言之有物，每一项政策都回应民之所需。
