在生活中，总会遇到一些你讨厌的人，甚至避无可避，比如你的上司、同事、甚至自己的某个亲戚。
和你讨厌的交流会产生很多负面的情绪，就象流感一样蔓延，搅乱你正常的生活节奏和心情。
那么有没有什么技巧可以帮助你应对那些你讨厌的人？以下介绍一些技巧：
1、当别人指责你时，不要急于反击，先同意他的陈述。
如果立刻反击，只会加剧矛盾，当你同意他的陈述后，敌人会迷失方向，因为他没有收到预期的冲突情绪。
2.重复愤怒的人的句子结尾。
当你重复对方的话，然后之后表达其他的意思，他们会更容易接受你的观点。一个愤怒的人发现听取你的观点比较容易，部分是因为他们属于他自己。
3.引入第三方观点，或者让第三者介入。
寻求帮助并不代表自己软弱，而是一种更成熟的表现。第三方的参与使我们能够以新的方式看待冲突，找到走出僵局的出路。
4.给愤怒的人小的甜头。
在冲突的情况下，尝试给予某些东西，既可以缓和当前的僵局，也留给对方退让的颜面。唯一重要的是要记住，请求必须合理，适可而止，不要让他们践踏你。
5、用一个笑话打破僵局。
幽默是独一无二的，因为它有助于找到摆脱人生中最困难情况的出路。即使一个不怎么相关的笑话，看上和实际情况有点荒谬，但是，可以中断双方的冲突和僵局，让后面的谈话很容易继续下去。
总而言之，这些技巧都需要你很好控制自己的情绪，不要和对方陷入死磕的僵局，那样什么技巧也无从施展出来。
