今天有一位洗衣房的师傅——姣姐跟着我学做房，姣姐个高、能说会道、六零后，和我是一个湾里的人，也是在酒店工作多年，我们同属一个部门，只是，她所在的部门属于后勤，而我的部门则属于一线。
由于酒店业非常卷，实下，酒店对一些部门和岗位进行了调整，比如我们客房，原来我们值台每人每天是八间房打底，现在直接取消了这个岗位，全部都是服务员、每人都佩戴对讲机，且分成等级（初级中级高级），改成每人每天十间房打底，再就是原来一直都是我们做的公区卫生和清理工作间、领货等，现领班也参与进来。
而洗衣房这边，据说只要洗衣机一转，每天就得一千多块钱的电费，还别说开天然气了。于是，酒店针对洗衣房这块也进行了调整，就是在住房量没有达到一百二十间以上的，就洗一天停一天，而洗衣房的员工并不会因没衣可洗而上一天班休一天，而是和往常一样，该上班时照常上班，只不过上班的地点改了——到我们楼上帮着学做卫生、铺床。这样，不仅可以减轻我们的工作压力，还可以江湖救急、将来需要人手时随时可以上，像餐厅那样，随时需要随时有人上、有人可以顶缺。
对这种调整姣姐似乎有些想法，说他们部门的人都是五六十岁的人了，都不想上楼（上客房），说如果她们辞职了，就很难招到人了，再就是说到工资的事，姣姐说她们部门比我们部门工资低，要她们到我们楼上（客房）做事，可工资却还是按她们部门工资来算，对这一点，姣姐似乎有些不能接受，心里有些不平衡。——不平衡，这世上有多少东西是平衡的？
看到姣姐这种顾虑，我便问姣姐：你有好的去处或有不想做的打算了吗？姣姐忙说没有！我说没有就不要想那么多，人家怎么说就怎么做，到哪不是做一天？终归都是要做，到楼上做又怎么呢，多少还能学点东西。
姣姐说到楼上做是没什么，可就是……。说到这，姣姐欲言又止。是什么？我急忙问。姣姐吞吞吐吐的说：怕别人笑话。笑话？我说别人上不上来那是别人的事，自己需要什么自己不清楚吗？五六十岁了还要看别人脸色行事？
姣姐说，她心里还是没底，不知能不能学得会。我说学习不分年龄，什么时候学都不晚，只要想学。姣姐个高，铺被子占绝对优势，她又对我们客房熟悉，哪有学不会的？
姣姐忙说好，就这样，和姣姐“腻歪”了一天，教姣姐铺床。结果，姣姐铺的床，被主管拍成视频发到群里，受到上上下下的称赞及主管的表扬！
人到中年，我们不仅没有躺平的能力，还压力山大，有诸多的烦恼和不得已，可我们没有气馁，没有向生活妥协，我们依然在学习着，努力着，向往着，奋力做好我们该做的事……
——向中年的我们致敬！
