这些年，逃离体制内似乎成为了一种流行。
过去，多少人挤破头皮都要钻进体制内，而如今却出现了许多拿着铁饭碗还要扔掉的疯子，这在老一辈人看来就是一种接近于自杀的行为，按照现在的说法，就是“作死”。
于是很多人站出来辩解，“不，时代已经变了，在体制内我们的才华根本无法施展，只有出去，到体制外才能真正实现我们的梦想。”
对于说这些话的大部分人，我的态度是：没错，你们就是“作死”。
这个时代有所谓怀才不遇的人么
在移动互联网时代之前，可能真的有很多，过去，车马很远，书信很慢，一个人想要让别人知道自己有才可能确实很难，因为信息传播不出去，你再有才，别人不知道啊！
但是，现在呢？这是一个恨不得快要把你剥光了站到所有人面前的时代，过去，人们害怕自己的一言一行其他人不知道，如今，你看看多少人的朋友圈设置了仅能查看三天之内状态的权限，移动互联网，也就是手机，已经把我们带到了一个你如果有才，想不被发现都难的时代。
这时候，似乎体制内就成为了很多人的替罪羊，可怜的体制内，曾经的你，集万千宠爱于一身，可现在却被无情的诅咒和唾骂。
“体制内的人都是混吃等死型。”
“在体制内学不到真正的本事，浪费青春。”
“体制内制度黑暗，有才的人根本无法施展。”
于是乎，体制内便成为了很多人无所作为的挡箭牌，成为了被口诛笔伐的对象。
但是，我想问一句：那些在体制内都混不好的人，哪来的才华就自信自己一定能在体制外混的很好呢？
体制内阻碍了谁的发展
如果我没有记错，现在互联网行业的很多牛人都是体制内出来的，像罗振宇，马东都是从央视离开后，创办了自己的公司，可他们二人在离开视的时候都已经接近40岁，可谓老夫聊发少年狂。
所以有人说，要等到这个年龄在去创业，风险感觉好大啊，一旦失败连再次翻身的机会都没有。
表面来看确实如此，时间不站在他们这边，但事实却恰好相反，那些体制内郁郁不得志，30出头，甚至不到三十就匆忙逃离体制内的人，虽然看似拥有年轻的资本，但可以说除此之外，一无所有。
而像马东，罗振宇这样的创业者，当他们还身处于体制内时，就知道，如果有一天要走，也不可能是拎包走人的状态，因为在体制内工作了十多年，并且还在业内有一定地位，他们将来不管干什么都有相当多的资源，即使初次尝试失败了，也能很快再东山再起。
是的，那些把每一天都把自己当成打工者的人，体制内似乎真的阻碍了他们发展，可离开体制内，就真的能发展么？
只有把体制内当成平台，每一天都是给自己打工的人才是真正的赢家。
你还想逃离体制内么
身处于三线城市体制内企业的我，曾经无数次的希望逃离体制内，过去两年多，我也时常午夜梦回，辗转反侧，找不到自己的方向和动力，在黑暗中悄悄的问自己：每天做着相同枯燥的工作，有意义么？
可我越是挣扎，越是想知道答案，就越感到彷徨失措，就好像被一只无形的手按到水里无法呼吸一样。
到后来，身边陆陆续续有一些同事辞职，当时我很羡慕，为他们敢于做出改变的勇气所感动，貌似他们终于能过上自己想要的生活了。
可惜，童话故事美好，但你却始终不能翻到下一页。
在之后与他们的联系中，我了解到，除了个别人过上了自己所希望的生活外，更多的人在感受了几天不被人管，看似自由自在的生活后，反而活得更加迷茫和焦虑，他们和我讲：“过去，还知道自己该抱怨什么，现在连抱怨的对象都没有了。”
于是，我慢慢的明白，那些很多想逃离体制内的人，并不是他们所说的，因为体制内无法施展自己的才华，或是体制内制度黑暗等，这些只不过给自己能够逃避现状而找的借口而已。
真正的原因是，大多数人无法忍受现在平庸的自己，而又不愿意从自我找原因，做出切实有效的改变，于是便将这一切都推给体制内，认为自己只要逃离了体制内就就能过上自己想要的生活。
于是，有些人真的选择离开了，但却发现外面的世界无奈远远大于精彩，而有些人选择继续留下，可依然浑浑噩噩，但却尽其所能的攻击体制内，以此来发泄自己心中的郁闷，可这，又有什么用呢？那些想逃离体制内的人，并非厌恶体制内本身，可能他们厌恶的是自己内心深处那个软弱的自己，他像魔鬼般折磨你，使你抓狂，让你绝望。
但，一切使我们陷入绝望的原罪都是我们自己，而能拯救这一切的，也只有我们自己。
