《高绩效教练-第5版》

推荐阅读更多精彩内容

• 2020-02-07《高绩效教练第5版》2教练的意义

  一、一个有效的沟通工具 GROW模型：包含了目标-现实-选择-意愿。在教练对话中，通过运用GROW模型，有助于教练...

  彦蒙阅读 4,132评论 0赞 0
• 《高绩效教练》（第5版）第15-16章读书笔记

  最近在读《高绩效教练》这本书，第5版比第4版增加了很多的案例，以前一些困惑，通过案例以及一些步骤讲解都得到了解答。...

  Jackson_杰生阅读 4,870评论 0赞 0
• 高绩效教练

  教练技术顺应了知识经济时代对领导和管理的呼声，集合了现代心理学、神经科学和领导力的研究。如今，美国很多中小学要求学...

  季中阅读 2,962评论 0赞 0
• 高绩效教练

  图片发自简书App 教练工作的重点主要解决三大问题，即提高学员的觉察力，责任和自信。帮助学员梳理清楚目前的状况，并...

  罗稚渊阅读 2,515评论 0赞 0
• 学以成人 |“相信”（《高绩效教练》打卡5）

  今天阅读第五章“伙伴关系与相互合作”，体会的关键词是“相信”，而非指挥与控制。 #1 相信代表了正向 教练的五大原...

  阿碎碎阅读 1,787评论 0赞 0