最近喜欢上边跑步边听书，可能学习效果并不是很好，但自己经常会被书中某个观念打动，然后去联想自己的经历，有些时候听完后会有比较大的触动，但记忆总会不经意消失，今天就给大家分享一个观念，我们要学会“先对人后对事”。
以前我们经常会说对事不对人，这句话告诫我们要把焦点放在事情上，而不要放在人上，好像这样就能比较客观。但事实是，那些“对事不对人”的人常常会陷入困境。因为一旦你把焦点放在事情上，往往就会忽略人的感受，这会让对方感到很不舒服。如果你想留住身边的人才，让他们为你所用，你就要把焦点放在人身上而不是事情上，也就是“先对人后对事”。
而“先对人后对事”，强调把焦点放在人身上，因为所有的事情最终的执行是落在人身上，事情总有对错，而人是没有绝对的对和错的。每个人做事情背后总有其情绪和动机，如果你的情绪和动机被关注到了，你的内心自然会感到温暖。而只有关注到背后的动机和情绪才有利于达成共识，更好地推进事情的发展。
另一个最大的优势便是，一个人曾经怎样被对待，他就会用同样的方式对待别人。很多时候，“对事不对人”这个习惯已经根植于我们的潜意识里了。用爱去感化身边的人，你的世界每一天都是晴天。
