一个企业能做大、做强,这之间肯定有许多可取之处,一个全国500强的企业,我想更是如此。
我是后来才知道,之前品保让我填的介绍人是三线的品保,因此我也就顺理成章的被分到了三线。
那个之前参观的线上负责人,晚上也微信@我,问我工作情况。
我说我也不知道该怎么说,全线没有一个熟悉的面孔。于是,第二天早上他就打电话给我,经他介绍我又到了到了二线。
到了二线,首先被分到了整条线的最前端。①放线面 ② 剪线头 ③ 放楦头 ④ 放鞋垫 ⑤ 楦头放完了,还要去后端去推
一个人要在同一时间做5个不同的工作,他们可还真够看的起我。我费尽心血去做,可是线上的负责人还是嫌慢,当我告诉他,我已经尽全力了的时候,这时他才不再言语。
后来线上又来了一个小伙,听他与他们谈话知道他之前应该做过,于是从第四天开始就变成了两个人来做,我这才感觉松了口气。
这是写在招聘室墙上的内容,工作时间这块写的是从早上 07 : 30 — 18 : 30 ,可是现实中却并不是这个样子的 :
因为作业员的薪资是计件的,所以线上为了赶产量,❶把上班的时间是往前一提再提❷ 中午吃饭的时间更是缩短到不到四十分钟,来回走路、排队吃饭,有时候再去上个洗手间什么的总感觉时间不够用❸ 下班的时间是往后一拖再拖,有时候都过了19点了,可是线上还在继续工作着,这丝毫看不到终止的迹象。
每天中午吃饭和晚上收线过后还要时不时翻箱去修理那些有毛病的鞋子。
今天的工作内容,就是完完全全的复制昨天;而明天的工作又会和今天的一模一样。
这就是我的工作,每天都乏味、无趣而又漫长,真不知道这样清苦的日子,何时才是个尽头。