从昨天到今天一篇《网易裁员，让保安把身患绝症的我赶出公司。我在网易亲身经历的噩梦！》被刷屏了！

    记得去年的这个时候也是年底，天气也这么冷。一个很普通的早晨我在上班的路上刷朋友圈，被一篇“蓝色光标裁员事件”文章刷屏，蓝色光标在广告圈内赫赫有名，作者同样受到公司人事的逼迫、污蔑、威胁。一篇文章仅用7个小时就被疯传10万+，事件发酵后作者不但没有得到应有的赔偿，甚至被公司威胁如果不删文就让作者在广告圈里混不下去。

    同样的事件，在今天又发生了！

    网易被裁员工 14 年从上海交大毕业，随后就加入了网易成为任职游戏策划师5年，不管是连续几周加班到后半夜还是连续 996（朝九晚九一周上六天班），一次迟到早退都没有。

    在 18 年 11 月和 12 月，他的业绩在组内 7 人和 6 人中均排名第 2。但同样是 18 年年底，他开始头晕乏力，19 年 1 月被确诊为扩张型心肌病，心脏扩大近一倍，这才开始向主管请假就医。

但很快，3 月底主管给了他 D 绩效，认为他不再适合在网易继续工作，录音里主管的台词是：“无法胜任工作岗位，在工作质量、工作效率上都无法胜任目前的工作”。

    而当策划问具体是哪部分不能胜任时，得到的答复是：“我不想说具体的，我觉得说具体的很没有劲。”

最终主管给出的方案是：要么主动签字，要么被动签字，如果不签字，那就是保安和 IT 的事了。

这位策划没有选择签字，而是决定要仲裁，所以当时没有办成离职手续。

到了 4 月，HR 对他说绩效奖金是没有的，因为不受法律保护而且已经分完了，至于法律保护的 N+1 补偿，则劝他不要拿，因为会“对下一份工作很不利。”

   看到这位同僚的经历不免有些心痛身患重疾为公司挑灯夜战在危难时刻不但得不到公司的庇护反而被驱逐和逼迫。在利益面前，从上至下众多的人都撕掉善良、伪善的面孔变的狰狞如魔鬼上演以强凌弱。

    就像网易员工说的：我知道于网易这个庞然大物而言，这篇文章微不足道。然而于我个人而言，却是一生中最重要的仪式之一。

   这个所谓的“仪式”我深深懂得，人在职场难免会遇到丑恶、阴暗和不得已。在没有足够的能力对抗的时候，只能低下头忍气吞声。但当有勇气站起来和阴暗作斗争捍卫心中的正气时，你会发现所有的失去都没有心向阳光的坦荡重要。所以这个“仪式”在某些时候是有必要付出代价去争取的。

    就在三天前的周五，小编也被公司人资总部约谈了！被告知12月30日之前我所在的部门集团品牌战略总部将被撤销。包括我在内的一众同事都被约谈劝退！人事张姐没有网易不近人情，全程微笑轻松聊天，希望我理解公司的苦衷和不得已，最后握手彼此表示相互理解。

    我还傻傻的认为我理解公司的难处，公司也理解我从京举家搬迁的不易。看到“网易裁员事件”作者经历了一系列的暗黑操作。我想我误会张姐的微笑了～

   接下来我应该也面临像作者一样的经历被直属领导、领导、人事、综合管理、IT各个相关不相关的“约谈”。

作为吃瓜群众默默扔掉手中的瓜，是时候备足谈判的技巧为争取利益做准备了！用语言可以摆平的事就不去麻烦法律了吧。毕竟如果真正走向仲裁这一步对于公司和个人会两败俱伤。

   运用谈判的技巧可能会获得更多且毫发无伤，谈判并非“我们与他们”的对抗，无论对方的观点是什么我们需要通过尊重对方实现自己的目标。并大胆信任对方，但会坚持让对方作出承诺作为回报。

谈判桌上我们需要做到以下几个步骤达到自己的目标：

第一，要沉着冷静；

感情用事只会毁掉谈判。必须强迫自己冷静下来。接到人事的通知的几天里同事们大多接受不了这个事实愤愤不平，因为大多数人都是从北上广做了一些舍弃来到了这家企业，毕竟大家都是有梦想的人。而公司临近年底卸磨杀驴的做法确实不人道。

但在谈判桌上千万要把自己的情绪留到门外，就事论事目标导向。多余的情绪只能让你自己沉浸情绪之中不能自拔而误导决策。

第二，准备充分；

整理好自己的思路，有理有据亮出自己的底牌。逻辑清晰，这里推荐用金字塔原理的表达逻辑。给对方营造你是有备而来，不会被强权压倒的气势和能力！

第三，找出决策者；

当你以寡敌众时，要注意观察谁是其中的决策者，他的意见和态度至关重要。其他配合人员无论是严厉、逼迫、愤怒你都可以当他们是萝卜白菜无需理睬以免影响你的情绪和决策力。

第四：专注目标；

目标是你谈判的主题，所有的情绪、观点、意见和策略都要为之服务。从进门的那一刻你要明白自己要什么？需要达到什么样的目的？主要目的和次要目的是什么？你的空间在是什么？

切记谈判中被对方情绪化不知不觉放弃自己的目标。

第五：承认对方的权利和地位

在对方没有在你们之间树立鲜明立场时，不要被自己情绪所驱使主动将对方推至对立面。在尊重对方的观点、权利、地位的同时，引导对方换位思考，说服其产生同理心。如果你能做到这点，对方通常会利用他们的职权帮助你实现目标。

    对阴暗和强权“不退”是心之所向，毕竟有些flag对于人生来说非常重要。立住你将朝向光明，倒下你被黑暗吞噬！

但我的观点是留得青山在不怕没柴烧，人生有许多的仪式时刻需要你去践行。仅此不值得粉身碎骨，毕竟你的梦想是迈过它，坚定不移的走向光明，让自己变得更强大。获得掌控局势改写规则权利！

此文献给在职场遇到危机的同僚，望毫发无损守护心中的那座塔！

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