熬过996,又迎来715,打工人该怎么办?

打工人已经对996不稀奇了,现在又迎来了715。

何为715?

715是指每周上7天班,每天工作15个小时。

2020年9月,西贝餐饮董事长谈加班现象说到:“996算个啥,我们都715”,每天工作15个小时,夜里还总开会。

不过后来称715是员工自愿加班,不要过分解读。

这个我是信的,因为加班虽然是老板非常愿意看到的现象,但规则不允许,所以很少有公司会强制员工加班。

基本上是以一种奖励的方式来鼓励员工加班,比如加班有加班费,餐补,报销打车费等等。

加班的员工在老板眼里也是上进努力的好员工,这就无疑完成了员工之间的内卷。

别人加班,你不加班就显得你不努力,没有团队精神,即使你不想要加班带来的奖励,这也会让你显得格格不入。

这种“内卷”不知道要卷到什么时候,从最开始的996到715再到007,员工的时间被榨的所剩无几。

而长期加班导致身心疲惫,效率低下,甚至一想到工作就非常厌倦和排斥。

从本质上看员工上班的时间被拉长,工作效率下降,时薪也被大打折扣,恶性循环。

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