付出不亚于任何人的努力 做好人才能做好事
把萧条当做再发展的飞跃台
- 1.1 预防萧条的策略
高收益
内部存留 => 克制ROE (ROE Return on Equity: 股权收益率即净资产收益率)
- 1.2 应对萧条的策略
全员营销 => 促进营销部门和其他部门和谐 共同品尝营销的酸楚
全力开发新产品
彻底削减成本
保持高生产率 => 紧张的工作气氛
构建真正信赖的劳资关系
用关爱利他之心突破困境
人的无节制的欲望招致了金融危机 => 都搞钱生钱的金融游戏
企业家的使命就是保护员工及其家属
利他之心
动机至善 私心了无
坚持雇佣 确保就业
- 构筑人类能够持续生存的社会
克服萧条的六项精进
- 付出不亚于任何人的努力
只要你喜欢的 拼命努力也不觉得苦
全身心投入工作就会产生创意
拼命工作可以磨练灵魂
要谦虚 不要骄傲
要每天反省 (詹姆斯 艾伦 《原因与结果的法则》)
活着 就要感谢
积善行 思利他
不要有感性的烦恼
经营十二条的大智慧
明确事业的目的与意义
设定具体的目标 => 避免不严肃、无把握的所谓计划
胸怀强烈的愿望
付出不亚于任何人的努力
追求营销最大化和经费最小化 => 阿米巴经营 单位时间核算制
定价决定经营 => 价格制定在客户乐意接受、公司能够盈利的交汇点上
经营取决于坚强的意志
燃气斗志
拿出勇气做事
不断从事创造性的工作
以关爱和诚实之心待人 => 满招损 谦受益
保持乐观向上的态度 => 积善之家有余庆 积不善之家有余殃
谨记经营三要诀
让员工信赖你、钦佩你、为你的人格魅力所倾倒
要仔细确认阅读销售额和费用
让员工共有正确的哲学
经营为何需要哲学
不止为自己 也要社会谋福利 的基本哲学思想
作为人 何谓正确
人生 工作的成果 = 思维方式 * 热情 * 能力
京瓷哲学
脚踏实地 坚持不懈
钻研创新
玻璃板透明的经营
