很久很久没有尝试讲《高效能人士的七个习惯》这样重体力的课程，而且我还是个没有此课程官方认证的勇猛尝试者。2020年3月疫情期不能面授的特殊时期，应用腾讯会议online sharing却拒绝采用直播的老旧方式输出了每期1.5小时的共9课，课表是我自排的，教材和讲义是我自制的，借助于“三十周年纪念版”之书硬是把每节课都满满腾腾地上足了预计时间包括上周四最后一堂的反思践行总结。。。着实是挑战我这号传统facilitator的颠覆性突破。
不想在此对自己枉作评论，我只自我感动于自己一如既往的契约精神所驱动的责任、诚实与投入。第一个习惯“积极主动/Be Proactive”非常之挑战，我费了很大劲与几位初出校园的20岁初头年轻人白话着我的新解时并没有得到期待的回应，回应也全是大大的不解和深度迷惑。自为人师者的我第一次对此没有失望和自责，因为我应用SeeàDoàGet模型有了新的体验和看见，这比别人的认可与点赞更为弥足珍贵。
七个习惯全部讲完之后再回首第一个习惯，更喜欢它的旧译本“操之在我”，真实还原了一个关乎选择的话题，并且赋予了自由极其纯正的解读：积极主动是人类的天性，即使生活受到外界条件的制约，我们都不该把自己的行为归咎于环境、外界条件或他人的影响，人类独特的四大禀赋（即自我意识、想象力、良知和独立意志）是驱使我们在刺激与回应之间做出自由选择的内核。
Victor Frankl（维克多弗兰克尔，1905-1997，出生于奥地利的美国神经与精神病学教授，深受弗洛伊德心理学影响的决定论者）“二战”时在纳粹集中营饱受凌辱与酷刑，他却能凭着想象与记忆不断修炼心灵、头脑和道德的自制能力，将内心的自由种子培育得日益成熟直到超越纳粹的禁锢，达致“人类终极的自由”。
认真聆听自己内心消极与积极的对话后，我们还是有机会自由选择对待刺激的回应方式，这就是“操之在我”的真谛，普世价值观称之为“积极主动”，我们在绩效评估里最经常给自己评很高的分却在老板那里被贬得不名一文。
突然感觉要对所有能力词典里关于“积极主动”的能力要素/行为指标增加个新解，然后它可能就真成为最难达成“超越预测”评估的一项奥数加分题。事实上，能真正超越预期的“积极主动”是需要很高境界的，因为忘掉环境、真正超然且智慧地“操之在我”地实践自己的选择是违反人性的高难度挑战。
第一个习惯讲通了，下面就变得容易理解。可是，我感觉想讲通它，是需要年龄、经历、苦难的陪伴与历练。
习惯2“以终为始”令我想起了华理克的《标竿人生》（The Purpose Drivne Life），去年信主后认真读完的第一部属灵书籍。更记起了2019年8月2日晚独自坐在深圳罗湖火车站旁M记里望着外面车水马龙之繁华的茫然无踪感，那晚我读完《标竿》第36天“为使命而被造”感动得稀里哗啦，在心里默然定立下自己十年后的目标，那时有一股新的力量重凝在当时重伤后的脆弱心田里，那夜我竟睡得出奇地安稳，带着腮边未干的泪痕。
可是，今年等我缕缕尝试走进《里外更新》的第六章《体会内心的干渴》却每每失败停滞不前时，我终于知道去年盛夏的那个目标还是有些许表面化的虚伪和失真，而这样状态的内心探视是徒劳无效的。
讲完《七个习惯》后的今天，如此的深夜，外面下着细雨，牛蛙都消停得不再嚎叫。我再次翻到《里外更新》的第六章，前面部分认真阅读并划了重点，再向下还是失去勇气探究内心渴求得不着满足时要面对的痛苦，因而选择再次暂停。
好吧，我一定要在读完这章后写一篇“简书”，圆了以终为始之习惯养成的反思践行环节。
今夜，请让我暂且放过自己。原谅我为自己的逃避找了这么个冠冕堂皇的理由。
晚安，胆小鬼的你。
