生涯规划基础之信息收集地图

是一个咨询对话技术,需要根据收集地图去收集来访者的信息。

是弄清来访者的具体问题,以及现状与期待之间的差距的方法。

主要分为四块:

第一,来访者的现状,理解对方具体发生了什么?具体处境如何?可以有以下话术:

能具体说说看吗?

你具体遇到了什么情况呢?

是什么让你有这样的困扰?

能告诉我是因为什么吗?


第二,来访者的期待,理解对方想要什么?这里有对方的愿景,目标自己价值诉求,具体话术:

你想要什么?

理想状态是什么?目标是什么?

你看中哪些价值?

你觉得三年后达到什么状态你会比较满意?


第三,来访者对问题的回应,提醒咨询者把来访者当做有资源和能力的个体,在理解问题的基础上,关注对方想法及过往经验?主要话术:

你做过什么?想过什么?

对此有什么感触?

过往类似情况你怎么应对?

你觉得有哪些解决方法?

你觉得还有哪些可能?


第四,当前的障碍,共同反思是什么阻碍了问题的解决,找到问题的切入点。话术有:

你觉得阻碍是什么?

你认为什么妨碍了问题的解决?

假如问题得到了解决,你认为是因为你做了什么?

你认为做了什么,你的困扰会减少?

-进行信息梳理,清晰的看清局面,找到核心切入点。

这里面有需要澄清的部分,有需要补充的部分,需要理解来访者问题,也可以将来访者的信息收纳表里的信息按照这个思路进行整理。

图片发自简书App

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