文/石墨杨
狄更斯曾说:这是最好的时代,也是最坏的时代。其实在我的眼里这就是一个“连接”的时代。
早在2006年,微软公司通过一项MSN网络消息传递试验的研究证明:任何两个陌生人之间,平均只需要通过6个人就能建立连接,这就是著名的“六度空间”理论。
在这个理论的影响下,诞生了一个重要的概念,连接力。
人类从茹毛饮血的时代到现代的智能化社会,从最初的点到线、到面、再到体的不断连接,连接力所带来的效应从未像今天这般强烈。
作者刘Sir,他从民工到总裁,中国本土优质IP内容公司创始人,超级畅销书金牌推手,百万订阅课《超级思维》主讲人,“内容+管理”的实战专家,专注于帮助用户成长,成立“个人发展学会”,全网百万粉丝。
他成功的靠什么?就是连接力,怎样获得连接力呢?让我们一起去阅读这本书。
一、什么是连接力呢?
连接力首先是一种思维方式。每个人身后有三个网络,个人网络、组织网络和社会网络。
万物交织成网,彼此相通,人与人、人与组织、人与社会、过去与现在之间都在不断地进行连接。在这个过程中,只要你有价值,声音再小也能被听见,创意再小也有发光的可能。
这么多年来,我一直努力地学习、辛勤地工作,可是到头来还是普通如常。为什么?
作者刘Sir在书中提到,当下的社会就是一张网,谁也不能独立生存,我们与他人之间始终处于一种连接与被连接的状态。
人与人之间、企业与企业之间、产业与产业之间的壁垒越来越模糊,不同行业之间开始相互影响,跨界合作与竞争已成常态。
我们该如何建立自己的连接力呢?
二、“五力模型”就是答案,构建力、选择力、运营力、协同力、影响力。
☆ 构建力:做价值给与者,而不是价值索取者
我是谁?我能提供什么?我需要什么?我是谁,其实就是个人性格、兴趣热情、天赋能力及价值所在。当你把这三个问题清晰地回答出来,你的个人价值、你能为他人提供的价值也就一目了然。一个有价值的人才能产生价值互换,才能成为给与者。
“逻辑思维”创始人罗振宇曾提出一个新名词,叫做“即插即用”。就是说人才要像U盘一样,随便插在哪个电脑上都能发挥作用。如果你是这样的人才,你与他人建立的连接就会强大有力。
这里我可以举个例子,比如石墨杨,既是一个作者,朗诵者,也是一个销售分享达人,从能力的多维度竞争来看,越不是靠某项能力为生时,你就要多增加技能,就如艺不压人。
这样组合起来,每一种能力的叠加都是你核心价值增值,这是你的对外连接才更有意义。
☆ 选择力:决定你是谁的,不是你的天赋,而是你的选择
随时应对市场环境的变化——我该选择什么样的行业?
很多人年轻时,曾经都是怀揣梦想,充满干劲的,设立了长远的目标。认真的拆分为5年、3年、1年等小目标,然后准备按照计划实现这些目标,企图成为行业的翘楚。
可是到后来,大多数人变得很平庸,为什么会这样。因为选择比努力更重要。俗话说:“女怕嫁错郎,男怕入错行。”就是这个道理。
不管我们从事什么行业,我们必须从一个更高的维度定义自己的能力和优势,就是你能看到自己的能力具有更高的可能性。
比如文凭就是第一个重要的个人品牌标签,是你的校友圈、交际圈,是你个体影响力的起点,起点越高你的连接力随之越强。
清华校友会和一般的普通大学的校友会的力量显然是不能同日而语的。
普通人是不是再也没有机会了,也不用如此悲观的看待这个问题。当你在某一个行业遇到瓶颈,就要做好调整职业方向的准备,最好朝着适合你的有关联性的方向进行调整。你通过输出价值吸引更多的连接,寻找更好的机会。
《连接力》这本书中刘Sir很有见地的分析了,运营力:网络社会的核心竞争力;协同力:不是你能指挥多少人,而是多少人愿意与你合作;影响力:快速成为圈子里的关键领袖。
通过“五力模型”详实的讲解,你要怎么做?通过哪些方式,才能将自己成功打造成为一个具有高价值的值得被连接的人,从而构建起极具深度和广度的连接网络。
墨杨认为,我们每个人更像是织网人,你织就的网有多大,你的舞台就有多大。
三、刘Sir专门分析了“从低微到高纬:连接的点、线、面、体”的具体操作办法。
“连接”的根本就是要赋能于人,让网络中的每个节点都能实现连接,使自己成为超级传播者,成为大IP。比如:李佳琦通过人与产品的连接,被集体赋能迅速成为知名网红;李子柒通过人与美食连接,被集体赋能后火爆海内外……这些都是连接所带来的力量。
未来是共享经济时代,连接到了最后,形成共享型生态体,未来会无限精彩。
墨杨世无双,赠君一枝梅!