党员是党的肌体的“神经末梢”，是党的事业发展的“中坚力量”。发展党员工作作为党的建设一项基础性、经常性工作，直接关系到党员队伍的先进性和纯洁性，关系到党的执政根基是否牢固。在新时代新征程上，必须以严的标准、实的举措、活的方法做好发展党员工作，为党的队伍注入源源不断的优质“活水”。
发展党员，政治标准是首要标准，必须放在首位、贯穿始终。党的先进性源于党员的政治忠诚，党的纯洁性依托于党员的政治坚定。要把是否拥护“两个确立”、是否做到“两个维护”作为衡量发展对象的核心标尺，深入考察其政治立场、政治态度、政治表现和政治纪律。不能只看业务能力、工作业绩，更要察其在重大原则问题上的立场，观其在复杂环境中的政治定力，确保每一名新发展的党员都能在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，成为立场坚定、旗帜鲜明的忠诚卫士。
发展党员，程序规范是关键保障，必须严字当头、一丝不苟。程序正义是实体正义的前提，发展党员工作的每一个环节都承载着政治责任，容不得半点马虎。从申请入党的启蒙教育，到入党积极分子的培养考察，从发展对象的政治审查，到预备党员的接收审批，每一步都要严格遵循党章和《中国共产党发展党员工作细则》的规定。要杜绝“简化程序”“人情入党”“突击发展”等现象，确保每个环节都经得起检验，让发展党员的过程成为锤炼党性、强化担当的过程，让新党员在规范的程序中感悟党的严肃性和组织性。
发展党员，培养教育是重要支撑，必须抓在经常、融入日常。党员的成长不是一蹴而就的，而是一个持续淬炼、不断提升的过程。对入党积极分子和预备党员的培养，不能满足于“完成任务式”的谈话和培训，而要建立常态化培养机制。要结合时代特点，创新培养方式，通过理论学习、政策宣讲、实践锻炼等多种形式，引导其深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟党的初心使命，增强对党的归属感和认同感。要注重在思想上“补钙壮骨”，在精神上“赋能充电”，让其在入党前就树立起为党和人民事业奋斗终身的坚定信念。
发展党员，责任落实是根本底线，必须层层传导、压紧压实。各级党组织是发展党员工作的责任主体，要切实扛起政治责任，把发展党员工作纳入党建工作责任制，明确责任清单、细化工作举措。党组织书记要履行第一责任人职责，对发展党员工作亲自部署、亲自过问；培养联系人要认真履行帮带责任，全面了解发展对象的思想动态和现实表现，及时发现问题、解决问题。要建立健全责任追究机制，对在发展党员工作中出现失职渎职、弄虚作假的，严肃追责问责，确保发展党员工作始终在阳光下运行。
