断崖式下降的精力和体力

早在二十几岁的时候，在新的工作环境里，对新工作的领航人有一种发自内心的崇拜和尊重。那种举手投足间不经意便解决问题的游刃有余，那种可以支撑所有人的强大心态和聪慧狡黠，让我们所有追随的员工有种家庭的归属感和亲切感。

可不知道什么时候开始，在老板四十岁的某个瞬间，作为最直观的感受过十几年来他的成功和成就的同行者，真的切实的体会到了断崖式下跌的状态。

而更加深刻的有所体会的时候，是自己四十岁的时候。

那种断崖式的力不从心和无可奈何，真的是不得不说，难以承受却也逐渐习惯……

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