这是一本可读性极强的书。是让你读了就舍不得放下手，想要继续往下看。这本书主题一共分为四个部分，今天来讲来分享第一部分：追梦。
你有梦想吗？你有梦想的具体蓝图吗？你有为自己的梦想蓝图付出行动并持之以恒不断努力吗？像有结果的人学习，相信榜样的力量。下面我们看下苏世民（为了方便理解下面的文章，我们以他的英文名字施瓦茨曼来称呼）
这一部分追梦，它里面分别有6个小的部分。
1.小有作为：讲的是他高中和大学
2.一切都是相通的：毕业工作和哈佛经历
3.我的成功面试规则：如果你想要面试成功，这里给你的10条建议一定不要错过。
4.实践是学习的最佳路径：获得在雷曼兄弟工作的经历。
5.所有交易都暗藏危机：30岁左右获得当年全球第二、并购交易4.88亿美元的经历和感悟。
6.寻找竞争最小机会最大的领域：当雷曼兄弟面临破产时，作者36岁卖掉了雷曼兄弟。但为此也付出了之后的继续留在不喜欢的公司代价。但这些可贵的经历都成为了作者无形的资产。
人生如同交易一样，只要把握住，以几个关键点可以有所成就。那么十岁到三十六岁之间，作者都有哪些经历呢？
𝟏.10-14岁在家里的商店里工作，并提出让祖父给自己加薪，给出扩张经营店铺的建议。《富甲美国：沃尔玛创始人山姆.沃尔顿自传》中有同样的想法。
𝟐.高中主席。高中毕业时，就想办法把美国最热的小安东尼和帝国乐队请到了自己的高中。
𝟑.打破记录。打破耶鲁大学268年历史的校校规让女性在宿舍可以过夜。
𝟒.成为耶鲁大学毕业典礼的代言人。
𝟓.帝杰工作面试时说自己想要成为“成为一个像电话机交换的一样的人，把无数的电话线路中收集信息对信息进行分类，然后把它们传递到各地” 通过努力，他做到了。
𝟔.这个是不是我们想要的人，只需要通过机场测试：如果我们乘坐的航班延误，我是否愿意跟这个人一起在机场等候？
𝟕.面试成功的七条规则：一要准时、二要真实、三做好准备、四要坦率、五要自信、六保持好奇心，七可以谈到你在申请机构中认识的人，但前提是你喜欢并尊重这个人。
𝟖.学会求助，不要闭门造车。知识、经验是靠一点点积累，要学会麻烦人的能力。有学识，有成就有教养的人都会很乐意帮助他人的。
𝟗.商业中最重要的就是资产就是信息，你知道的越多，你拥有的视角越多，可以连接的就越多，这样子就会形成预测的能力越强，进而形成一个闭环。
𝟏𝟎.学会压力管理。当你面对巨大压力时，不要选择直接面对，而应该花点时间让自己舒缓下来。如进行一场的深呼吸。
施瓦茨曼是一个满脑子都是想法，并愿意为自己的想法付出行动的人，把不可能变成可能的人。他说任何困难都压不倒他，这源自于阿姆斯特朗教练，通过体育锻炼让他理解了坚持的价值，每次训练他。让他多跑几英里，让他付出额外的努力，日久天长，日积月累，日复日一日年复一年，这些付出逐渐变成了一种心中有底气的信念和一种不达到目标决不罢休的精神。
日本的经营之神稻盛和夫在他的6项精进当中的第一项便告诉我们，付出不亚于任何人的努力。今天的你有没有告诉自己一定要拼尽全力呢？
