在一个家庭之中也好，还是在一个团队集体也好。无论是在学习、工作和生活、一切社会交往之中，都会有可能因为思想价值观、以及处理事务方式方法的不同、利益和面子，一定会产生各自不同的想法和观点，而且，每一个人都想着并且认为你自己的想法是正确的。
正因如此，此时此刻就很难听进其他人的说法、意见和建议。只要对方说到和自己想去不同的话语。做出与自己想法一同的事情和行为，就会不顾一切的抵抗反驳、埋怨指责，你一言我一语争论不休，谁也不愿意让步，这样的形式，就是造成争执的原因和根源。
随着争执的升级，就有可能会产生严重后果。这样方式不但会产生严重内耗，还会影响家人、队员、朋友之间的情感友谊，进而影响正常的学习、工作和生活，以及身心健康，有的，甚至会不断升级而引发重大的事情。
其实，我们每个人，只要学会耐心倾听，站在客观的立场上，去思考对方的言行为举止、想法、见解和建议，心平气和，相互理解的基础形式进行沟通，虚心接受他人的建议，取长补短，尽可能的少去、不去指责别人的缺点，尊重事实，尊重他人，尊重自己，从实际事情上客观的讲述自己的想法看法和建议，就不能抓住自己认为别人的缺点不放，大做文章，应相互理解，也应站在对方的立场去思考。为了共同的目标和解决问题，做好事情的角度上，体现人间关爱和温暖，达成共识。完全可以避免争执的发生。还能和我一起困难解决一些问题。
作者 : 松语
