在学习《单点突破法》这个部分给我很大启发,让我突然想到工作中的流程,每年都会做sop优化梳理。
我发现当身份转化的时候,需要配套好多能力,同时加强对个人管理,让事情做的更加高效,在做高效做事情中拿到结果。
尤其是在做每个事情之前,用单点突破法去进行计划,之后在执行中进行记录,每个阶段做复盘和调整,之后用结果说话进行评估。
我发现之前做事情还是太随心所欲,不重视数据分析,现在我要学习怎么行为留痕,向时间要结果!
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