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武志红讲的对于教育小孩的，在幼童时期，异性父母在某一点的教育上更重要。比如女孩找伴侣受父亲的影响也是很大的。
放养:就是自己喜欢干嘛就干嘛，只有不做出伤害自己、别人的事就可以啦。
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管理才能是以员工是否获得成长来评判的。很多管理者在某个岗位待了很长时间，仍然没有培养出所在部门的后备人才，这就意味着，只要离开管理者，该部门就无法正常运转。换句话说，他只能待在这里，即使老板想提拔他也没办法。例如，星巴克的人力资源规范里有一条这样的规定：一个店长要想被提拔成小区经理，需要为所在门店培养出至少两名新店长。如果没有培养出新的店长，便没有资格升任为小区经理。——摘自《可复制的领导力》
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过去的总让人牵挂，未知的总让人不安。但生活不会亏待努力的人，你要做的，就是用最少的悔恨面对过去，用最少的浪费面对现在，用最多的梦想面对未来。与其停留过去、惧怕未来，不如放手一搏，不留遗憾。
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当你在犹豫的时候，这个世界很大；当你勇敢踏出第一步的时候，这个世界就会慢慢变小。
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人最大的魅力，是有一个阳光的心态！韶华易逝，容颜易老，浮华终归是过眼云烟；然而，拥有阳光的心态，无忧得失，随缘来去，便不受万象羁绊。心无挂碍，则无有恐怖，行住坐卧样样从容。
一个优雅的人，养眼又养心，才是魅力十足的人。心中满是阳光，就能将灿烂发散出来，感染周围环境，光明整个世界。
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把自己交给繁忙，得到的是踏实，却不是真实。
什么是真实，做什么和谁在一起，你看到什么听到什么，有一种从心灵深处满溢出来的不懊悔也不羞耻的平和与喜悦。
7【关于学习】
学习不要挑太多，知识这个东西不是学的越多就越聪明，其实你把一个专栏学精了会发现底层逻辑都是想通的。
打造自己的知识体系和获取更优质的信息资源。自己需要什么学什么，最好是有应用场景的最先学，比如写作这种学就就直接用。还有就是得到专栏因为需要传播所以很多内容比较深入浅出，当时听了好像有学到了但是用起来又感觉缺斤少两，你可以把专栏讲的一个能用上的知识进行主题性的搜索学习这样搭建的知识体系比较实用。
采用笨办法学习。专栏的内容确实有用，但是还可以往上在爬一层，直接从书中获取一手资源。
其实学知识有一群人互相带动是最好的，因为你学了很多知识总结出来一个决策，和你直接从别人那里先学会了决策然后再慢慢领悟这背后的整个系统是最优的。
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靠运气一路支撑，以至于你在关键时刻有机会付出努力；或者反过来，你一直努力，以至于你在关键时刻有机会看看自己有没有运气。
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正确认识金钱的孩子，成长中不容易受诱惑，因为他们知道什么是真正有价值的；长大之后，他们能在经济上更加自由和独立，因为他们懂得经营之道，而不是盲目追随。
