内容概要重点：
1. 你的身价，被什么决定
传统职业体系为：企业X职业X行业
个人时代体系：圈子X能力X特色
2.全新的职业价值坐标：圈子、能力、特色
3.一个策略：持续放大影响、持续提高能力、持续宣扬自己讨人喜欢的角色
4. 职业发展增值的三个方法：不断建立弱关系、差异化优势、持续放大自己特点
印象最深刻的观点，事情或者学习中的疑问：
1、平台增长速度》平台大小，今后在选择新平台的时候需要着重注意。
总结：1、今天的职业身价更多的取决于企业体系，但个人体系已经在觉醒，需要进一步提升个人体系的成长速度。
2、圈子、能力、个性应该着重从能力来提升自己，然后能力达到之后到更适合发展的圈子，同时打造自己的个性，今后的发展道路就很明确了。
3、拖延症晚期，需要尽快治疗。。。
