铺天盖地的AI、人工智能话题，早已不是新鲜事。其实，人工智能在几年前就开始逐步进入大众的视野。
在工业，劳动密集型企业，机器人和自动化技术早已取代了大量的人工岗位。曾经，大批临时工，学生实习工涌入工厂产线，从事重复性的打螺丝，流水线组包装等工作，如今，这些身影已悄然消失。那些依赖临时工赚取“人工红利”的中介，也在市场大潮中逐渐失去了立足之地。人工智能带来的这波用工改革，早已拉开帷幕。
老实说，AI取代越来越多的人工岗位，导致大批失业和裁员，这已经成为现实。面对这样的变化，不焦虑似乎是不可能的。但焦虑并不能解决问题，真正应该做的是如何正确认识AI，以及如何正确面对接下来的变革。
一、如何正确认识AI
曾看到一句话：下一个超级赛道，100%是AI。它将彻底改造我们所能看到的一切。
短期内，AI对职位的冲击是显而易见的。重复性、有规律可循，有标准流程的工作，例如客服、文员、司机、亦或翻译、程序员等，AI都可以以高效率、低成本完成。对于那些迫切需要降低成本的企业经营者来说，AI无疑是减少人工支出的“盈利神器”。
然而，AI的核心竞争力在于处理庞大的数据，提供决策依据和支持，执行重复性、有固定流程和规律的工作。相对地，它也会催生大量的新兴行业和就业机会，比如开发工程师、机器人维护维修工程师等。危机与机遇总是并存的。
“为人类而生，也为人类所用”，人类始终站在一个更高的层次。逻辑、思维、情感、人文关怀，这些是AI无法取代，用超级算力算到的。例如，AI可以快速整理出一篇文章，但它无法体会人的经历、情感、思考和认知，而这正是人类的价值和核心竞争力所在。
二、该如何正确面对
面对AI带来的冲击，也不应谈AI色变。任何事物都有其两面性。在看到AI对人类的冲击的同时，我们也要看到它积极的一面。与其对AI充满恐惧，不如将其视为一种辅助工具，学会利用它来提升自己的工作效率。比如，借助AI进行数据收集、资料整理，甚至是PPT的撰写，从而节省时间去培养自己其他的能力。
因此，AI不应被简单地视为与我们“抢饭碗”。更应以开放的心态正确地适应这个变化，重视自身各项能力的提升，为接下来的各种变化做好准备。
未来已来，AI时代的大门已经开启。
我们无法阻止它的到来，但我们可以选择如何面对。正确认识AI，积极适应变革，提升自身能力，让我们在这个充满机遇与挑战的时代中，找到属于自己的位置。
