述职报告总结

准备过程出现的问题
之前听家族一期的述职报告,就记录了要进行量化,有理有据,要陈述事实,少用论断,要有重点(亮点)
结果自己还是按照自己的思路,将学习和工作放在上面,没有重点说明,稍微多说的一个阶段部分还是不清不楚,自己都没讲明白哪里做得好。
关于量化部分,很多内容不知道要如何量化,认为简单的放一些相关数字就行,没有把真正做证明的内容放出来
过于自我否定,用了很多较弱,多主动,逼迫等感情词或主观的判断,应该把事实放上去,有个小标题的自我总结。
对于整个思路,又犯了那种只是说服自己就认为已经可以的毛病。自己平常就很沉闷,只说服自己的程度是难以让他人了解自己的。
汇报过程的总结
学长学姐老师提出的问题
• 不自信,紧张
• 数据量化不到位
• 对自己过于否定
• 一些内容主题不明确(比如:MySQL+javaweb阶段的说明)
• MySQL+javaweb阶段走的困难却没有量化,没有数据,没有记录总结,没有整理问题
• 输出问题与提高阅读量没关系,是输出与输入
• 对于博客的规划过少
• 规划不明确,无量化目标
• 对自己的不足抓的比较准,改进方式不好

  1. 对于缺乏自信,紧张以及对自己过于否定问题,自己有意识到
    总结出的原因为主动交流较少,容易大脑空白,无法输出自己的观念想法,没有底气
    改进 : 参加活动锻炼自己,克服怯场
  2. 数据量化问题
    先找结果,把与结果,成效相关的数据展示出来
  3. 记录输出少
    自己已经分析过,忽视了对于问题的记录总结
  4. 对不足抓的比较准,改进方式的方向不对
    对自己认识不够清晰,文宣部公众号做的较好,总结及文字部分是可以做好的,归根结底还是表达不出来,要做的不只是记录,整理思路就行,而是自己要锻炼说出来,表达好的能力
  5. 内容主题不明确
    进行思路整理,为什么要展示这些,展示这些的作用,什么是真正所收获的,存在什么问题
    以类似的思路进行分析
  6. 规划不明确
    对smart原则体会不够(具体的,可衡量,可达到,相关的,有时限的)
    对于一些难以评判结果的规划,可以规划自己要做出那些事情

最终总结
这一年主要还是要主动参加活动,锻炼自己的表达能力,很多问题都是由表达不好引起的
自己在学习中不交流,很大部分也是不知道如何去讨论,引起话题
对于学习表达方式,多和表达能力强人的交流,去学习

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