第一次找工作就被耍了

      前阵子辞了职想着回老家呆一阵子陪陪父母,同时打算转行就想着随便投投简历,当时一家传媒公司叫我面试,我半情愿半不情愿的。后来他发了好几次消息说是给本地电视做外包的,他自己就是其中一个部门的负责人,我一听是体制内的领导,和我以前的工作经历还挺相似,又是做传媒的,正好可以给转行积累经验,就有点心动去面试了。面试过程是这个领导和我亲自谈的,说的好极了,薪资,一个月试用期,后面交五险一金,以后做的好还可以和电视台签合同,就是没具体说好负责什么,但是我想着可能是他有自己的考虑,就同意了。

      开始上班后,真正的pua开始了,发现好多是新来不久的,做的都是些打杂的工作,然后跟每个人说的试用期都不一样,让大家竞争,不停的说最后这里的人不一定都会留下之类的,然而工作内容只是给节目组打下手,还话里话外暗示要和他表现自己,薪资比我谈好的直降一千。五险一金更是一纸空谈。我发现了这些不对劲,但我想着我至少在自己的事情处理完之前先呆一阵子,毕竟自己没有犯错,也不再指望什么合同,等自己的事尘埃落定后就辞掉,反正不会在家乡继续呆着。

    呆了两个多月后,和同事们也都熟悉了,才知道这领导摆谱猥亵,说了不算算了不说的。原来下班发微信问我在哪是有迹可循的。除了节目组工作了四年的老员工以外,这批新来的全部都是打杂的,我的专业对口的工作不让我做,让做打杂,去问他他态度客气得很,结果安排工作又是另一幅面孔,后面打杂的也不安排了,冷处理我,仿佛整个公司只有我多余。虽然我刚进来时候也看到有几个人离开,但并不知道原来使用的是这样的阴招。后来一想,一直不断的招人,岗位职责不清晰,就是方便来一批走一批,永远不用签合同给五险一金。

    出了体制第一次被真实的恶心到了。

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