黄文杰的结算规则，我发群里了。今天结算上周的。收银通的返现，燕萍统计下，立刷POS的返现，燕华交默默统计下。下午把返现款转给文杰。
1，下周一，也就是28号。你们来公司开个早会，然后就可以回家了。刚好2月做满。圆圆满满的。
有头有尾，有始有终，祝福你们以后在新的领域展翅高飞。辉煌腾达。
所以默默你必须在28号前能完全独立作业。
2，燕萍，燕华都很不错，我们对你们的工作表示肯定。所以交接最主要一点就是要交接你们的好习惯给新的同事。
比如燕萍的款到发货，燕华的待办事项的及时追踪回复，紧急的事情的紧急处理，这都是你们的优点。
还有燕华每周一，每周五pos机伪激活，未激活的提醒，也做的很好，这点要重点交接给默默。
3，比如星期六何冰码牌的货款没给，今天下午记得追踪让他付款。接下来严格款到发货，这点燕萍确实做的特别好，优秀品质。
4，燕萍这边今天开始交接吧，松豪那边财务的数据，你让他每个月发给刚哥。你把刚哥微信推给她财务，做个交接。
你的个人微信工作交接到13067061133的工作微信。
不让后续他们打扰到你。
你可以编辑个信息发出去，例如，由于个人原因，本人现在负责的工作接下来由我的同事负责，希望大家一如既往的支持她的工作，谢谢。然后把工作微信推给对方，对接群的话，就A一下这个工作微信。
陆续这样交接，这边一起继续找找有木有合适的人选，
有空的时候帮我物色物色，一个是招聘专员的岗位，一个是交接你这个工作岗位的人选。
要求就是:态度，有工作态度的人，态度第一，人品第二，能力第三。
另外你今天把丁鸿飞嘉联的数据先整理给他。纯粹只有码牌数据的，可以先开始整理。
最后我代表公司，感谢你们的付出和用心工作过。很感动。不敢多说，说多了会泪流满面。
珍惜最后两周共事的时间。
谢谢你们来过咻一咻。
