冯唐<成事>提到曾国藩观人之道，麦肯锡鲍达民在序中翻译为：诚实和可信是用人的最重要品质 - 为什么是最？为什么仅此二者？
诚实代表信息透明度，是企业的沟通效率。可信则有诸多代表，做事可信，为人可信，可信是对预期的达成度，是合作的效率。诚实可信则是信息与合作的最佳效率状态。
在相同决策逻辑的情况下，信息决定方向，合作决定速度。在正确的方向构建速度，到达罗马只差时间。
这句话缺少的是决策的逻辑，也就是思维的架构。当然也可以争论可信包含对战略高度的先决条件，另外既是用人，缺乏战略思考也可多放采补
观人之道，以朴实廉介为质
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