关于自已
已有许多日子没有看清自己了，这些日子想的东西比较多，来到社会就会身不由己，什么事都有多想一点。自己是在部队待过的人，什么事情都要和制度参一参，往深了参一参。自己的家庭的条件不是很好，自己很小的时候就懂的很多事，17岁的时候，就开始自己独立的去做一些事。别的同伴都还在家里和爸妈要这要那的时候，我都会自己把自己的事情干好，我是我们那边第一个10来岁就自己洗衣服，第一个每次吃完饭，都会主动去帮家里的人去洗碗的人，渐渐的我觉得给家里做点小事，也是一种责任。人的性格，做事风格多半是童年早期和后期的环境的影响。比如你怎么看这个为人处事这个事。假如你在一个群体里，我就得为人出事就像是埋锅造饭这种事，领导就是锅盖，锅没有锅盖还没干事就先出事，人在屋中坐，祸从天上来。锅里煮的东西就是你身边的人，好的团队领导者，能够让锅里的东西越来越丰富，一群都不认识的人，在一起产生了很多神奇的化学反应。锅里的东西越来越香，越来越多人闻着香味就来了，带好团队就要像炒菜一样，要做好对上级工作，也要做好对下的工作，不能唯上不唯下，也不能只唯下不喂上，老祖宗给咱们留下来的智慧，上面有人罩着，下面有人绕着，身边有人护着，这样才能成事。不过成事也有一些标准。只有深刻理解中华文化才能窥得一斑。第二件事情商。情商是一个人走向成才的必须的道路，有人情商高，有人情商低。这是不可避免的。对于情商高，或者不高，归根到底是，你有没有研究过别人，研究人要研究人的需求，人心是不同的，人性也不一样，怎样研究人性，最需要什么？可以从细节的方面去看。能尝白酒之味的人，必知清水之甜。看一个人的品味，要看他的袜子；看一个人的性格，要看他的字怎么写的，看一个人的血气，要看他的头发，看一个的心术，要看他的眼神。不要把一件事想的太复杂，也不要想的太复杂。处事时要有两套方案，讲话只讲中立的话，不讲他极端。
