读到孙圈圈的一本书《请停止无效努力》，其中一个解决问题的模型推荐给大家，希望会对你有帮助

用冰山模型来分析跟自己匹配的工作

怎样选择自己喜欢的工作呢？很简单，把你的目标岗位用冰山模型分析一下就可以了

第一步：先确定一个你要分析的目标岗位

如果你不知道自己的目标岗位是什么，可以教你一个技巧，比如你对自己目前的工作不是很喜欢，但是又不知道自己想换什么，这时你可以去领英等等这类的招聘平台去搜索，就搜索你目前从事的工作，然后会出来一堆人，你看这些人的履历，看看他们后来都去了哪里，你就知道潜在的方向了。这个方法也能帮你判断，未来你要去的这个行业和岗位，到底有没有前途。

第二步：在招聘网站上，搜索这个岗位的招聘要求

尽量多看几家不同的招聘需求，找出共性

第三步: 按照冰山模型，综合分析这些招聘需求

通常招聘需求基本上也是按冰山模型的要求来写的，以财务岗位来说，有对知识的要求，比如财务专业毕业或有初级、中级职称；有对技能的要求，比如熟练使用Excel表格、会申报纳税等；也有对能力的要求，比如学习能力，分析能力，关系处理能力等；最后还有对性格特质、动机等等的要求，比如细心、抗压力强等，把它们汇总在一起，就可以得到这份岗位的需求模型了

第四步：按照岗位需求模型，与自己进行对比

如果是冰山底层的因素不匹配，如价值观、性格特质、动机等，那么不太建议选择这个职业，因为这些因素后天很难改变，但如果是知识、技能方面不匹配，大可选择尝试，只要投入时间去学习就好了

最后，大家要知道，冰山模型不仅能用在职业选择方面，还可以用在比如伴侣选择、子女教育等多方面，查理芒格在《穷查理宝典》里面提到，掌握一定数量的思维模型，能解决这世上90%的问题。希望大家都能找到适合自己或喜欢的工作，并应用它解决更多问题。