❤️有多少种朋友，你就有多少种可能
只跟自己喜欢的人交朋友，结果就是人脉圈越来越像自己。兴趣爱好、生活习惯、做事和思考问题的方式都相同。但是得不到不同的意见。
人之所以不愿意跟不像自己的人交朋友，并不是不知道跟互补的人交朋友的好处，而是担心跟他们交朋友会受到伤害或遭到拒绝。这时就会被“黑暗丛林法则”支配，在无法判断对方意图时，都会本能地提防甚至主动出击。
几个切实可用的破局方法。①降低行动和语言的攻击性。②在不同中寻找相同。老乡、校友、专业、生日、经历、认识的人，都是你和对方发生联系的关键媒介。③找到一个共同联系人。这个“月老”能替双方的人品和能力背书，就等于得到了保证。
❤️6度分隔，帮你拆掉圈层的壁垒
一个健康的生态社交系统，内必须存在着多样化的圈层，各圈层既保持各自的独立性，又能让信息和资源在它们之间稳定地流通，并在流通过程中产生价值。
6度分隔理论是拆除圈层壁垒的“神器”。也就是通过6次人际关系的接力，就可以实现结实圈层外朋友的目标了。它让我们用一种互联的网状思维重新打量社交形态。具体操作方法是：①社交的丰富性和多样化，是建立生态社交的基础。②分析，给资源做“体检”。用价值思维的三个点进行分析：他们是谁？他们能提供什么？他们需要什么？③匹配，让资源流动起来。把不同社群的优势和需求重新匹配，让资源和信息在需求的引导下突破圈层壁垒的隔离，实现自由流通并产生新价值。
❤️把认识一个人变成得到一个世界
生态化社交是在一个更多元化、更加开放的平台上发挥更大的价值。真正有效的人脉，必须是建立在对对方人格深入了解和对对方价值的客观认识基础之上所形成的关系。
具备组合思维。任何问题的解决都是一套组合拳，比如价值锚点+利他思维
运用裂变法则。通过一个人高效结交一群人。在与别人互惠互利关系构建中打造生态化社交平台。不可忽略的资源有：家庭资源、同学资源、后天培训和学习过程中积累的资源。
❤️永远不要想着跟所有人交朋友
生态化社交主张跟不同于自己的人交朋友，但并不是要跟所有人交朋友。
不同于自己的人可以是职业、背景、性格、目标、思维方式的不同，但这些不同必须建立在相同的价值观基础上。比如刚刚走上社会的新人的积极向上的价值观。
以下5种人，可能与你价值观不同。①凡事必称公平的人。是心智不成熟的表现。不要在他们身上浪费太多的时间和精力。②为反对而反对的杠精。他们把小精明都用来刷存在感。③苟且尚且不能，却一心向往诗和远方。④放大努力却从来不谈结果。用所谓的付出来掩盖自己的无能。⑤自以为佛系的丧族。
❤️守住边界感，关系处到刚刚好
要想打造生态化社交，丰富自己的人脉资源，结交更多不同的朋友，最关键的是拿捏好彼此相处的分寸，把握好边界感。需要做到：
①由几推人，设置禁区。把自己的禁区找出来，假设就是别人的禁区，由己推人，在相处的过程中根据自己的观察随时修正边界。
②及时提醒，把自己的不快明确说出来。态度缓和，语言委婉，传递信号明确。
③如非必要，绝不结盟。结盟这群人，就隔离了其他人。
金句：你不是货币，没办法让所有人都喜欢你，就算你是货币，也还有视金钱如粪土的人呢。
