今年听了几个部门的领导工作汇报，印象最深刻的部分在团队建设。在技术高速前进的今天，人成为技术发展和创新路上的核心竞争力。
如何打造一支专业化的人才队伍，为企业的技术发展和创新贡献智慧，这是目前每个企业的核心目标之一。
首先，团建的目标和远景要清晰，并且和公司的发展方向和战略高度一致。
其次，在目标和愿景清晰化后，要将部门业务进行归类，并基于现有业务的现在，对其未来进行长期规划，并提出长期的目标。
最后，选择合适的人做合适的事，并将其打造成高度专业化的的队伍。
2022团队建设浅析
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