拉勾网的CMO鲍艾乐早年做职场分享的时候，经常会有年轻职场人问这样一类问题：在不想弥补自身短板的情况下，如何名利双收？
这类问题具体表现形式是：
“我从业5年，没有互联网公司的相关经验，如何进入好的互联网公司？”
艾乐苦笑说，每次听到这样的问题，她都非常无奈，一方面想告诉他们一个小学生都懂的道理，一分耕耘一分收获，另一方面，她也深知，这样的道理没有成年人愿意听，逃避短板，快速追求名利是人性。
是什么人们不再有耐心去稳步提升？通过对于读者的调查问卷，我惊人的发现，投票最多的竟然是年龄！
很多读者在留言中写道：
“我已经30岁了，没有那么多的时间了。”
因为年龄的期限到了，人们为自己荒废的时间产生了愧疚，最终让自己在焦虑中丧失了耐心。陷入更深层次的负面循环。
30岁之前你必须掌握的职场道理。以下是通过采访100位企业高管最终汇总出来。
1
脚踏实地=售卖自己的最直接价值。
问问自己，你最直接的价值什么？
只有学会出卖自己最直接价值的人才能够真正意义上的快速成长起来。
很多人都对自己真正擅长的事情嗤之以鼻。
比如技术人员会对一些非常简单的技术嗤之以鼻，“这有什么啊，谁都可以啊”。
而恰恰是他们看不起的这些技能，对于有需求的客户群体是稀缺的资源。有非常好的市场，可以带来巨大的财富。
直接价值是最具有价值的事情。
任何时候，想做任何事情，不要聚焦在伟大的前景上，不要总是去寻找所谓的机会和风口，核心要考虑自己的直接价值，基于直接价值所创造的利润就是一切机会的开始。
2
做一件事的核心在于理解这件事的逻辑
商业模式，最终落实到到底靠什么赚钱
很多人的失败在于不了解商业模式，不了解做一件事科学的逻辑。
2015年的时候，我认识了《男人装》的主编王晓枫。我问了她一个非常直接的问题：“杂志靠什么赚钱？”
因为看上去卖不出去，行情不好。那么杂志要靠什么赚钱呢？
其实杂志的很大收入在于广告收入和品牌溢价。一个强有力的杂志品牌代表了一种权威和认可。很多人不是屈服于杂志的销量，而是敬畏它的权威。
树立自己的品牌，吸引广告主，广告主的一个广告可能是销量总利润的几倍。
理解一件事情本质的逻辑，终究就是理解这件事为什么这么做，靠什么赚钱。
3
提升个人势能
努力提升日常曝光，展现你的核心价值
个人势能真的非常重要。在小公司和大公司的人际圈子，眼界是完全不同。提升个人势能的核心是展现你的核心价值。把你的技能标签最大化。
个人势能的提升极大程度的让你先人一步被认可。
所以每个人做选择的时候，不要把喜好放在第一位。要把势能放在第一位。
选择自己喜欢的专业但是一般的大学，还是选择一所有名气的大学呢？当然是选择有名气的大学。因为这个平台能够给你更多机会，提升你的势能，你毕业又不一定要用本专业就业。
4
为一件事持续付出努力
才能够测算出自己的极限
一个不够持续的人是没有办法测出自己的极限。想做一件事必须每天都做，间断一天努力就白费了。
比如你每天都投入在一件事情上，你可以测出自己从零到一初步有结果，掌握一项技能的时间。
但是如果不持续去测试自己的学习时间，不持续观察自己量变到质变的时间，那么很难找到自己的规律。
5
稳定的人脉关系
最直接价值所带来的受益关系
对于大部分职场人而言，最稳定的人际关系几乎都来源于工作关系。
关系的来源渠道，有两个最为靠谱：
猎头；
工作中的受益关系。
为什么这两个渠道来的人是非常靠谱，非常优秀，非常稳定的呢？
因为你在用你的直接价值获取你的人际关系。
猎头带来的就是你这个人的直接价值，帮助你用你的价值找工作。他们业务能力和专业能力，都让你觉得非常受益。
工作关系所带来的人，是处在同一行业，同一领域的优质朋友。最优秀的朋友往往都来源于工作关系所带来的具有专业素质的人。这也是因为直接价值所带来的合作关系，受益关系。
经常会有读者问我怎么去拓展自己的圈子，结交优秀的人？
建议：利用直接价值去最好的公司。利用直接的价值去获得更好的工作机会。利用自己的直接价值带来最大限度的稳定关系。
这样你的视野是完全不一样。
30岁前掌握这些核心思维，将会极大程度地减少过程中的弯路。
一分耕耘一分收获，一分努力一分进步，一分坚持一分成绩，一分付出一分回报。
这些技巧都在帮助我们有效控制住自己的情绪，踏实从容对待工作和生活。
汇方，为您设计幸福感的人文教育商学院
汇方，以提升客户满意度为责任的企业文化建设者
汇方，以培养具有可持续发展能力的高素质人才为使命的教育践行者
汇方，中国资深vi设计，品牌设计
