这两天，朋友圈里刷屏的消息太多了。
什么王石让贤，万科家门口的野蛮人没有入席董事会；
什么沙特国王萨勒曼废黜侄子穆罕默德王储，立儿子穆罕默德为新王储（肿么看起来都一样呢）
什么李嘉诚将于90岁生日之前退休；
什么从月薪5000公众号小编，逆袭成年薪50万副总裁，他只用了18个月；
。。。。。。
发现这些消息有什么共同点吗？
BINGO，唯一的共同点就是跟姐没啥关系（泪眼）。
也是，作为一枚普通人，咱们就看看别人的热闹，在别人的世界里哭哭笑笑，然后回到自己的世界里，继续一成不变。
如果你这么想，那你就大错特错了。
即便这个世界和我们无关，我们还可以对自己做一件事，那就是自我成长。
这几天姐正在看杰克.韦尔奇的《商业的本质》。他说的一句话让姐影响深刻：
Before you are a leader , success is all about growing yourself.
When you become a leader , success is all about growing others.
在你成为领导者之前，成功的全部就是自我成长；
在你成为领导者之后，成功的全部就变成帮助他人成长。
在成为领导者领导别人之前，我们至少还有一个人可以领导。
是的，那就是我们自己。
今天，姐就和大家聊一聊，看看你是不是对自己足够好，是不是可以像一个领导者一样引领着自己的成长。
第一：体谅自己
哈哈，为什么把这一点放在最前面呢？
那是因为，作为隐性处女座的姐，就经常深受自己的迫害。明明在短时间内没有办法将一件事情完成得十分完美，却全程逼迫自己，弄得自己身心俱疲（有被处女座的自己或者别人虐过的请举手！泪）
我们一定碰到过公司里的那个傲慢浮夸、妄自尊大的人，什么鸡毛蒜皮的事情都要管，把别人束缚得无处可逃。或者还有胆小懦弱、满口陈词滥调的人，把什么责任都推卸给别人。作为下属的我们，一定不希望被这样的领导者领导。
那么，如果你对自己也是这样的蛮横无理、缺乏耐心，你是不是会觉得自己身心俱疲？
我们在日常的工作、生活中，经常会碰到情绪失控的时候。有时是因为工作压力大，有时是因为事情太多，有时只是因为大姨妈来了。
这个时候，不如试着体谅一下自己。深呼吸，自我按摩，和自己对话，给自己一点安慰。相信姐，对自己柔软一些，你会有意想不到的收获。
姐的一个女朋友，单亲妈妈，有个7岁的熊孩纸。为了能更好地陪伴孩子，她把体制内的工作给辞了，专职码字为生。刚开始，她经常会被熊孩纸给气到不行，经常是一顿猛打之后又和孩子抱头痛哭。在生活和情绪的双重压力之下，她差点患上抑郁症。
后来，她下决心调整自己。每周抽出一个晚上独处，当然通常是选择孩子上课外班的时候。独处时，她会把上一周自己完成以及没完成的事项都列出来，然后对自己说：xxx，你看，在时间这么紧的情况下，你靠自己完成了xx%的目标，已经很棒了！你不要把自己绷得这么紧，一切都在好转中。
通过这个方法，还有就是经常看看账户上涨的数额（为了给孩子一个好的生活条件，她非常努力赚钱），她慢慢地放松下来，不再是被生活追着跑，而是更加淡定地去生活。
生活已经如此不易，不如试着体谅一下自己，稍作休息会前进得更快。
第二：做自己的“首席解释官”
在工作中，领导者存在的意义很大程度上就在于让团队找到正确的目标，并持之以恒、充满激情地反复向下属解释这个目标，让下属真正理解这个目标。
当我们为自己制定了目标之后，也需要不厌其烦地告诉自己，你正处于什么境地之下，为什么会这样，你将奔向什么目标，你在此过程中的位置是什么，你应该做什么。
比如，你为自己制定的目标是要提升自己的认知。
那么，这个时间段要不要打游戏？
这个时间段可不可以刷手机？
今天能不能睡到早上12点？
。。。。。。
由你说了算。你是自己这个目标的“首席解释官”，你就有责任告诉自己，在这个目标下，你应该做什么，不应该做什么。
帕累托定律告诉我们，人在各个领域中努力经营，80%的结果来自20%的活动。
所以，你就知道，你对自己而言，是多么的重要。
你需要不厌其烦地提醒自己，鞭策自己，把焦点放在真正重要的事情上，对不重要的事情说“不”。
尤其是如果碰巧你非常不自觉，明明要塑马甲线，还是忍不住要偷吃垃圾食品（说的就是姐，捂脸）。
第三：为自己扫清前进道路上的障碍
你看过冬奥会上的“冰壶”比赛吗？一个选手掷球时，另外三名队员在冰壶滑行的前方快速左右擦扫冰面，使得冰壶能够准确达到营垒的中心。那些擦扫冰面的选手所做的事情就是竭尽全力扫除一切影响冰壶接近目标的障碍。
我们在工作中，有问题有障碍可以找领导，但在自我成长上，靠的就是自己。
在成长的道路上，会碰到很多障碍。有来自对自己能力的质疑，也有来自受挫后带来的抱怨。
我过去没有做过这个。。。
我根本就不会做这个。。。
我不想做这个。。。
。。。。。。
这个时候，就需要你出面了，把这些负面的话语通通加上一个“但是”，为自己想办法。
我过去没有做过这个，但是，现在我可以去试一试。
我根本就不会做这个，但是，xxx好像会，我可以去请教她一下。
我不想做这个，但是，如果一定要做，我应该也可以。
。。。。。。
虽然只是一个句式的变化，但你已经迈出为自己扫清前进道路上障碍的第一步。
想想《欢乐颂》里的小关。有多少女生不希望自己像她那样懦弱、不敢追求心中所想？但是，又有几个女生能最终像她那样，脱掉眼镜，微烫头发，穿上高跟鞋，学跳肚皮舞，勇敢扫清自己前进道路上的障碍？
第四：展示自己的“慷慨基因”
你知道吗？《商业的本质》中提到，最卓越、最有效、最令人惊叹的领导者都有一个明显的特征：他们喜欢给下属涨薪。
嗯，姐知道，看到这里，你就恨不得把这篇文章转给你的BOSS看，还要在“他们喜欢给下属涨薪”上重点标示：明明有用金钱这样简单的方式表达你对我进步的认可，为什么要舍近求远呢？（答应姐，一会儿一定要转，哈哈）
那么，对于自我的成长，我们是不是也应该要充分展示我们的“慷慨基因”呢？
给自己涨薪不太可能，但可以给自己买个包啊。。。什么的。。。
写到这里，姐觉得好像为我们女生买买买找到了一个更加冠冕堂皇无法抗拒的理由（捂脸）。不过，答应姐，一定要控制住自己，所有的买买买有且仅限于庆祝自己的进步。
当然，还有很多其他的除了买买买以外的方式，来庆祝我们的成长。
比如，你可以给自己一个大大的拥抱；
也可以对自己大声喊道：xxx，你太牛逼了；
也可以和朋友小聚分享快乐；
还可以给自己报名下一个课程（这绝对是真的，姐的一个好朋友，她自我庆祝的方式就是给自己确定下一个攻坚的目标，姐服，含泪）
还可以到深夜食堂，吃一碗黄老师的老坛酸菜面（算了，还是姐自己泡的更好吃）
犹太哲学家马丁.布伯曾经说过：
你必须自己开始。
假如你自己不以积极的爱去深入生存，假如你不以自己的方式去为自己解释生存的意义，那么对你来说，生存就将依然是没有意义的。
说到底，你才是自己的领导者。����Vb~F`
