今天下午，我又双叒叕地被领导叫去开会了。
然后我发现，能做领导的人永远都只着眼于未来，只专注想着以后，想要做大做强，想要一口吃成大胖子。这就会导致领导向外拓展留下一地狼藉，我们就在后面撵，淌过这一路大大小小各种各样的坑。
那么像我这种中间人就是个受气包了，向上要抗压抗造承接大佬们的各种情绪、火气和压力，向下还要努力哄好大家，尽量按照领导们的想法使劲儿往所谓的“战略”靠拢，这种角色一般也就是所谓的“夹心饼干”。
苦逼、太苦逼了。
我有时候也在想，到底应该跟随什么样子的领导，激进的还是平庸的，哪种才更有利于个人发展呢？
一般来说，职场牛马要么为将来的发展空间，要么为当下的经验积累，再要么就是获得直接的经济收益。而不管为着什么，想要更好、更清醒、更优秀，就一定要经历一个痛苦的过程，使劲儿抗压接受暴风雨的洗礼，扛得住你就赢了，扛不住那也就沉寂了。也就是要么生、要么死。
不过现在我发现啊，基于纯粹能力来提升自我确实是相当艰难的一条路，而只有当能力+资源+机遇三管齐下，那才算走上快速起飞的康庄大道，只可惜普通人并没有那个机会，所以就得像我这样按部就班地熬，要说累那是真挺累，可这不就是生活，自己选的路那就坚持走到底，看看时间到底能给我什么答案吧。
