【书名】：《好好思考》
【作者】：成甲
【简介】：这是一本关于如何练就高超学习力的书籍，本书试图回答这样一个问题：“如果说天下没有新鲜事，那最高效的学习方法是什么？”作者从基本原理、搭建知识体系、实战方法等多个角度讲解论述。这本书实用性很强。
【与书结缘】：第二次读这本书。想知道怎么做知识管理，有什么用于建立知识体系的好方法。
【我的收获】：
1、关于读书，不是知识量的积累，而是思维方式的升级。
有一个很普遍的现象：大学毕业后大部分人并没有从事本专业的工作。下面有人评论说读了那么多年的书没有作用，现在后悔念书吗？我的观点：大学里教的东西，虽然都忘得干干净净了，但它可能提升了你的思维能力，可能让你培养了某些做事品质（比如独立思考能力、检索能力等），或者可能让你养成了一些受益终身的习惯等等，这些看不见的都是在大学里收获到的，我从来不后悔读大学。 有没有发现？在我们过去的认知里，学习是要掌握一个个具体的知识，要不断积累更多的知识和经验，否则就是没有收获。学习到底学什么呢？芒格曾说：学习不是追求知识的数量，而是寻找更好的决策依据，而这些决策依据就是那些经过广泛验证的原理和规律，即思维模型。我的理解是学习是为了寻找解决某类问题的规律，找到解决问题的有效策略。就是去思考答案怎么来，追根溯源也很重要，不要满足于知道答案就可以了
2、学习是为了寻找问题的有效策略，对一个问题的有效策略的理解，应该在不同的层次上形成阶梯。有效策略的四个层次：
经验技巧（来自于生活经验）
方法流程（由经验总结出的方法论）
学科原理（思考解决问题的思维模型）
哲学视角（不同学科思考问题最基本的思维方式和思想）
我的理解：
这里的哲学视角可能就是我们常说的道，有道无术，术尚可习，无道有术，止于术。
对于一个问题的答案，从这四个角度去深挖，提炼出解决这一类问题的思维模型，来锻炼自己深度思考的能力。
学以致用：比如我之前学过一个营销技巧——捆绑营销。就是把你想卖的东西和大家都知道的东西绑在一起。举例子：把自己的餐饮店开在肯德基、麦当劳的旁边。好奇宝宝这个时候会追问：这个方法论的源头在哪里？它背后的依据是什么？我如何用更底层的原理来解释它？这个原理背后的思维方式是什么？
但我当时没有这份好奇心，听完这个营销技巧就停止继续思考了。直到后来我接触到了心理学后，才彻底明白这个现象的原理——锚定效应。锚定效应的概念：人们对一件事做评估时，会将某个数值作为参照对象（锚），然后影响人们的行为。弄懂了这个心理学效应，可以举一反三应用出来。比如想让自己看起来很美，逛街的时候就叫一个没你好看的闺蜜，拿她当锚。再比如面试官问你薪资的时候，你就可以拿身边和你同时毕业同学的薪资作为锚，去和面试官沟通。由此可以看出，价格便宜还是贵只是一种感觉而已。
锚定效应背后的思维方式是利用了人性的弱点来寻求博弈中的优势。
行动清单：
1、 用五星笔记法阅读一篇文章
2、继续写知识卡片
3、看乔吉拉德的书籍，刻意练习今天学到的棱镜分解法。
