定义：是个体与他人之间情感上相互亲密的状态，是人际关系中的一种肯定形式，按西芹的程度，人际吸引可分为亲和、喜欢、爱情。
亲和是较低层次的人际吸引，喜欢是中等程度的人际吸引；爱情是最强烈的人际吸引形式。
影响人际吸引的因素：熟悉与邻近、相似与互补、外貌、才能、人格品质。
人格品质是影响喜欢的最稳定的因素之一，也是个体吸引力最重要的来源之一。
美国安德森研究影响人际关系的人格品质，排在最前面，受喜爱程度最高的六个人格品质是：
真诚、诚实、理解、忠诚、真实、可信。
积极品质：真诚、诚实、理解、忠诚、真实、可信、智慧、可信赖、有思想、体贴、特请、善良、友好、快乐、不自私、幽默、负责、开朗、信任；
中间品质：固执、刻板、大胆、谨慎、易激动、文静、冲动、好斗、腼腆、易动情、羞怯、天真、不明朗、好动、空想、追求物欲、反叛、孤独、依赖别人；
消极品质：古怪、不友好、敌意、饶舌、自私、粗鲁、自负、贪婪、不真诚、不可信、恶毒、虚假、令人讨厌、不老实、冷酷、邪恶、装假、说谎
人际互动
定义：人际相互作用，人的相互作用可能是信息、情感等心理因素的交流，也可能使行为、动作的交流。互动是一个过程，是由自我互动、人际互动、和社会互动组成的。
人际互动专指人们在心理和行为方面的交往，交流；
人际互动的形式：主要形式是合作和竞争。
1、合作及其基本条件：合作是个体与个体、群体与群体之间为达到共同的目的，彼此互相配合的一种行为，其基本条件有，目标的一致，共识与规范，即合作双方对共同目标，实现目标的途径有基本一致的认识，并在合作的过程中，遵守双方共同认可的社会规范。
2、竞争极其基本条件：竞争是个体与个体，群体与群体之间争夺一个共同目标的行动，其基本条件有：目标较为稀有或者难得，并且只有双方对同一目标进行争夺，才能形成竞争；争夺中可能出现零和冲突，一方赢，一方输，也可能出现双赢的结局；竞争是理性道德，按照一定的社会规范进行；
3、目标手段相互依赖理论：
社会心理学家多伊奇提出了一种解释竞争与合作行为的理论【目标手段相互依赖理论】，该理论认为个体行为的目标与手段与他人心位的目标与手段之间如存在相互依赖的关系，他们之间就会产生相互作用。当不同的个体的目标与手段之间存在积极的，肯定的依赖关系时，级只有自己与自己有关的他人采取某种手段实现目标时，个体的目标和手段才能实现，他们之间是合作关系。
当不同的个体与手段之间存在消极的火否定性的依赖关系时，即只有与自己有关的他人不能达到目标或实现手段时，个体的目标与手段才能实现，他们之间是竞争关系。
