一、扫地
扫地虽是一件小事，但是也会联想到许多细微的事情，过往，我扫地的做法是看到哪里有垃圾就把垃圾扫进桶内，没有后续的处理，可是经过多次后，你发现扫地是一件可以逻辑顺序的事情：
a、观察你要清理的地面 ，你是决定从从卧室扫向客厅还是，客厅扫向卧室，其中我们需要判断的变量只是方向吗？我其实就是直接去扫的，没想那么多，可是扫完之后发现，重复劳动了，在扫向地面的瞬间，有3个垃圾，我的处理是，一次扫一个，反思，为什么不一次性扫进桶内呢？乍看之下，是个简单的事情，其实某种程度上反馈一种应激反应状态：看见事物发生——采取措施（直接措施）在这个处理的过程中缺乏了一个环节，大脑对于信息处理反馈给出的方法，也是我自己常常感受到与他人思考方式的差距，扩展性思维
b、扫地完成的标准是什么？过往，我的标准是地面看起来没有垃圾了，我相信大多数人如此，今天我的标准是，扫完地，请清理你的扫帚，上面粘住了许多的头发，如若每次扫完地，不处理清洁工具，那么下次扫地，你会发现因为头发等物品导致你的地越扫越脏。
总结扫地的SOP：观察你要清理的地面——以最合理的方向和方式进行清理——地面清理完成后要清理你的清洁工具（方便下次使用），很快完成的稀松小事也很值得应用扩展性的思维，联想到后续，看来佛家的扫地僧也是一种修行呀。
其实写这个主要是提醒自己要扫地，要勤快点儿，做个爱干净的家伙！哈哈哈,立个flag，坚持一个月，每天下班后一定要花5分钟打扫卫生
二、洗澡
搬了新家后，我开始关注我家的下水道盖子，洗完澡后有很多的头发堵在盖子上，大多数时候，其实我们不会关注到这些，但是我现在非常关注，因为之前租住房子，下水道盖子因为头发看起来很恶心，为什么要特意去写这件事情呢，因为我是个很懒的人，有的时候打扫卫生，让我很烦躁，哈哈哈，提醒自己去注意！
三、组织文化
今天看到一篇推文，说互联网大厂扩招运营，加班文化严重，看到的都是凌晨的星光，不知怎的让我联想到组织文化的事情，组织文化，在我的思维里，是一群人共同的特质吧，比如加班文化，或许在常理之下，大家觉得凌晨的星光，听起来有些苦涩，可是在互联网的打工人很神奇，是一种纯粹地自燃状态，他们全身心投入其中，乐此不疲，如同内心的心流，充满着期待，感受着充实，热爱可迎万难，确实是从心底自动触发的，这种状态，说的玄学一点就像西方牧羊少年的故事，他们在实现自己天命的路上追寻着，仰仗着内心的力量，不知疲倦，可是生命的周期都属生老病死的发展，其实应该是松弛，心流也是时缓时急，但目标清晰！嗯，困了，下次再分享，早点睡~
