曾经有几位朋友告诉我，因为我的缘故他们刷新了对人力资源的认识！
他们从来没有想到人力资源会有这么多的出差，也没有想到人力资源要有这么多的加班，没有想到人力资源可以跟员工有那么好的关系，更没有想到被解雇的员工也都是朋友！
人力资源到底模板是怎样？我的内心是没有模型的，所做的就只是按照事情的推进发展而来，兵来将挡水来土掩，从不畏惧！
解决问题是人力资源的尊严来源，沟通是人力资源的武器，同理心是基本修炼，真诚是底气……实践是自信的来源，不断的解决问题中成长，直到破除了事业的界限！
中午跟两位师妹沟通人力资源的问题，发现如果没有进入门槛的人差距有些大，甚至是天壤之别！那些我们觉得是如此自然的事情，对他们来说又是那么遥远，这就是多年来时间的积淀！
人力资源需要原则，但中国人本身又是内方外圆，所以要把原则放在心底，用圆潤的方式去面对问题，不然时间一长便会被内部的复杂人际关系毁灭，渣都不剩！
坐在开往西安的动车上，思绪有些飘荡，今年经历了无数次内心拷问的坚持，直到还有最后一个月的时光，咬紧牙开始冲刺！解决最后一个难题，最后一次薪酬，最后一次出差，直到最后一次道别，直到关上最后一扇门！
一个人越自律越自由，这一年留下了365天的简书和365天的工作日志，不因一日问题而懈怠，直到有一天会成为人生前进的素材！
没有什么值得炫耀，却有许多值得沉淀的历史，未来这都是人生的财富！
人生是活给自己的，奉献却会成为最好的力量！也许自己会吃亏，但放在奉献的维度，这不就是获得人生价值的基础嘛！
未来也许是注定的，同时也是打拼出来的，只有用认真填满时间，才可能有沉淀后的爆发！
我的简书也要开始沉淀，从专业开始研究，串成美丽的一条线！
