平衡积分卡的作用1

平衡积分卡突破性地引入了非财务性指标，该指标可以有效衡量公司日益增长的无形资产：

1.财务性指标是滞后指标

2.非财务性指标是领先指标，包括人力资本、信息资本、组织资本。

    为了衡量无形资产与战略的协调一致关系，将其具体划分为人力资本准备度、信息资本准备度、组织资本准备度。