一个月前公司准备年会，年会组委会希望有个开场舞，烘托一下气氛。他们最后找到了我，起初我也想着算了，搞这样的一个舞还是很费时间，而且操心的事很多，再者做技术的人长期闷惯了，让他们埋头写个程序，无论如何也难不倒他们。可要让他们去跳个舞，不管能不能跳，就先来个“no”。这种情况下就算强制性的要求，也不一定能达到预期的效果，而且有时候难免让人着急上火，何必没事给自己找事，何况这又不是什么非做不可的事情。
想是这么想，但我这个人还是经常改变不了没事找事的习惯。自己想了想后，还是觉的开发人员一天也辛苦，很多人严重缺乏锻炼，就把这当做逼着让大家锻炼的一次机会，虽然他们可能会不情愿，但锻炼是一件很受益的事情，就当是给他们工作加点餐，工作之余锻炼下身体。抱着这样的心理，就开始选人，当然还是希望大家能多积极主动的参与，我是不太喜欢那些天天以工作为由或者以不会为由而什么活动都不参加的人，这样的人在我看来不但工作做不好，长期对在团队中的影响也不好，更不利于个人的发展。后来发现你让他们积极主动的时候，大家都不积极不主动，还是要硬性要求，最后确定一个组全体上，结果大家好像也还都比较愿意，严重的从众心理。
开始跳的时候也是很急人，看着一群人手舞足蹈，没有章法，脚来手不来，懒洋洋的没有精神，在我看来还是自己不认真没当回事。跳舞这种事有些人靠天赋，有些人靠苦练，没有想着大家短时间里能和专业舞蹈演员一样，但至少你要当回事，让人感觉你确实尽力了，这点还是可以做的到的。在每天坚持催着他们练习，再加上不停的说道，在差不多一个月的时间里，终于从最初的看起来都无法做到的情况到今天大家都还能一起跳的不错，这中间都是一个量的积累，在没有达到质变的情况下，量是一个很重要的因素。而且每天练习的时间也就半个小时左右，所以任何一件事只要坚持，时间都会给你一个答案。
我想在这个过程中，大部分人都付出了努力，尽心尽力的去做了，也感受到了工作之外他们认为的种种不可能变成了可能，对自己来说也是个挑战，也可以通过此事更好的审视自己。所以这个世界上没有什么不可能，只看你愿不愿去做。
