阅读目的/碎片出处
碎片出处：## 这份年计划模板，我一定要安利给你！
阅读目的：学习他人的年计划模版，完善个人的年计划页
读后收获/感受
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要点一：模版样式
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- 要点二：一个中心，三个方面考虑一年的事
- 一个中心：梳理清楚，今年的方向在哪里
- 三个方面
- 重点工作
- 重点提升
- 任务分解
- 要点三：重点工作
- 特点
- 所谓重点，区别于日常
- 以任务或项目存在，具有交付物
- 项目有的地方也叫专项工作，即针对某个问题花时间花精力集中解决，例如财务信息化专项工作。
- 交付物它有明确的产出，可能是报告，可能是作品，还可能是一次会议。这也意味着它可以被看见，并在你的年终总结里占一席之地。
- 如何找出
- 1.公司层面公司的年度计划报告（或去年的年终总结报告），未来发展战略报告。
- 2.部门层面部门的年度计划报告（或去年的年终总结报告）。
- 3.外部层面其他公司类似职能的计划安排（或之前的总结）。
- 特点
- 要点四：提升方向
- 考虑个人发展、个人成长
- 真正的铁饭碗不是工作，而是你本身
- 如何找出方向
- 看招聘网站1.找到一个你未来三年目标的职位/岗位；****2.看看龙头企业这个职位/岗位的要求；****3.对照要求，明确自己的提升方向。
- 岗位要求，可分解为
- 知识
- 技术
- 经验
- 根据岗位要求明确要提升的知识和技能分别是什么
- 可从学习和实践两方面来提高相应能力
- 要点五： 工作拆解
- 需要把上述两项拆解到月份里
- 三个建议：1.尽量提前也就是说，先苦有易比先易后难更好，因为在前期动力会更足。2.大致安排有些项目存在变数，只用写在大致的月份里，在安排时压力不要太大。3.打印出来它就是一个月历，贴出来每天提醒自己。
