去药店买药，突然忘记药名了。药店老板说：“我卖药三十年了，你只要知道药里的两个字我就知道啥药。”我想了半天，说：“我只知道最后两个字。”老板说：“啥字？”我说：“胶囊。”——《这些年，微信流传的微笑话》开心一点，让每天都能过得更好！
开心一点，让每天都能过得更好！
如何在与人打交道的过程中，迅速说服他人，赢得对方的信任呢？
今天的晨读分享了三个内容，分别是投其所好、利用稀缺和夸赞技巧。
1.投其所好
在交谈中，人们总是乐于被他们喜欢的人说服。高明的劝说者则善于利用这个原理并由此建立联系，让对方在交谈中感到轻松自在。具体怎么做呢？
①寻找共同点
除了「身份共同」，类似的「兴趣共同」、「境遇共同」也能迅速拉近两人的距离，尤其是初次见面的时候。
②让对方感到ta自己很重要
受人重视是人性中最深切的渴望，每个人都希望得到周围人的认可。想要别人怎么对待你，那你就要用相同的方式对待他人。
让对方感到自己很重要的方法很多，记住对方的名字就是其中之一。
站在对方角度思考问题，让对方觉得自己重要，是解决很多人际问题的关键。
2.利用稀缺
人们总想得到他们尚未拥有的东西，这是人的天性之一。
「稀缺」使得任何产品或服务的价值陡然增加。
前面我们提到了「共性」可以消除陌生感。随着交情的深入，「稀缺性」会让你变得更有吸引力。这种「稀缺」指的是「信息或技能的不对称性」。
值得注意的是，与人相处切记两个准则：
①对自己要「扬长避短」，用你的特长解决对方的问题；看待他人，要「取长补短」，学习对方的可取之处。
②要把握「长处」与「短处」之间的转换。
知己之短，学他人所长；以己之长，急他人所难。做到这两点，就能在习得新技能的同时，还让你越来越受欢迎。
3.夸赞技巧
怎么让你的夸奖更加真实可信呢？一个小技巧可以帮到你。
「FFC法则」：felling-fact-compare ，一种集「感受-事实-比较」于一体的夸奖方式。
这样，是不是感觉更具体了呢？忽略了这3个元素中的任何一个，你的夸奖效果都会大打折扣。
富有成效的说服力是良好人际交往和自我价值实现的重要基础。真诚地打动他人，做一个有吸引力、受人欢迎的人会越来越必要。
