在变迁的时代中，习惯是适应的绊脚石，经验等同于顽固和落伍。
疫情当下，很多工作被迫采取线上教学的形式，再加上疫情防控工作的开展，打卡、接龙、截屏、通知传达等等各项材料，像蝗虫在群里漫天飞舞铺天盖地而来。工作群里每天都有几百甚至上千条信息，手机微信铃声叮叮叮叮地响个不停，一些重要的信息，一不留神就淹没了；更有个别手机内存不大，因群里有重要的信息，还不能随意清空，用又没法用，删又没法删，很是苦恼。
鉴于此种情况，为方便大家，同时也理清工作关系，我在群里给大家详细说明这种形式的弊端，并要求大家接龙打卡以及截屏内容，都发在另一个专门的学习群，这样工作和学习就能有效地分开，对大家伙来说，肯定是更方便更便捷的举措了。我昨天就把提醒信息发到群里了，昨天晚上又在群里提醒了大家，今天早上怕大家忘记了，接龙前再次在群里进行了温馨告知。
其实，这个事情是很简单的，就是变更一下打卡群。
然而，从昨天晚上开始到今天中午，一直都有零星人群还在原来的群里发信息。
面对这种现象，我认真思考，找出这种现象发生的原因，有此三条：一是没有看到信息；二是故意这样做；三是沿袭以前的惯性，思维习惯还没有转变过来。前两种情况应该是极少极少，甚至没有的，那更多的原因是第三条。
由此可见，在变迁的时代中，习惯是适应的绊脚石，经验等同于顽固和落伍。
巧合的是，在原来群里发信息的人，恰好是年龄大的人，年轻人反倒没有。这是不是说：思维习惯随着年龄的增加，会根深蒂固，也更难改变固有的观念和习惯呢？
从此事得出结论：要突破自我设限， 改变思维路径，不能固守某一观点，只有走出舒适区，才能不断调整人生轨迹。
