我在酒店工作五年，只见过几次董事长。印象中，他是个身材不高，年龄约六十岁左右，颇有些大人物气质的老头。
当然，尽管见过的次数不多，如果遇见，我还是会立刻认出他来的。
董事长自然是不认识我的。这不奇怪，全酒店三百多人，除了常和董事长有接触的总经理、副总经理以及各部门经理们，董事长能认识的基层员工一定不多，象我这样一个小小领班级食堂管理员，董事长不认识很正常。
但据说，每次董事长来酒店小住，都要抽时间亲自到各个部门走一走，看一看。至于说他想去哪里看，他不会事先通知，也不要经理们陪同，有点微服私访的意思。
不过，当董事长微服私访到我们食堂的时候，董事长认不认识我们倒没有什么关系，我们要是不认识董事长可就容易出笑话了。
酒店有规定，只有身着工装的员工才可以在食堂吃饭。一天中午，正是开饭时间，董事长来了。董姐是食堂刚入职不久的新员工，从来没见过董事长，看见一个着便装的老头进门，以为是外来人员，立刻上前拦住，说：你站住，我们这是内部食堂，不准许外来人员进入。大有要把董事长请出门外的意思。有认识董事长的就餐人员见状，急忙告诉她：这位是董事长。董事长没有说什么，点点头就进去了。倒是董姐好尴尬，自己嘀咕不安了好几天，还是我们劝她说，你这是认真负责，董事长不会不高兴的，她才渐渐不嘀咕了。
象我们这样的平头百姓，接触不到社会的上层，也不可能知道我们这位董事长，在上层人士中能有多大名气。不过是想，一个企业集团的大老板，怎么说也应该是个响当当的人物，便不免在心里滋生出一种盲目的敬意来。
集团的业务很多，我们酒店只是其中的一个不大的经营项目，董事长来我们酒店的机会自然就不多。所以每次董事长的到来，都显得比较特殊，不用上面下通知，消息就已经象风一样传遍了整个酒店。
间或有小道消息传来：董事长找某某经理谈话了；董事长在经理会议上为某件事发脾气了；董事长好象对某某经理很满意，对某某经理很不满意，等等。
不知道传播这些消息的人，觉不觉得无聊。身为基层员工，做好自己的本职工作，才是根本。决策层的事非，董事长的言行，我们小人物还是不必操心吧。
当然话又说回来，以前确实有过，董事长一来，某部门经理就被开除的事情发生，所以每次董事长的到来，说不定真的会让各位经理大人们心里惴惴不安呢。
