人生的路很复杂，那是因为你还没有走入属于自己的那条道路上。
当你找到了自己的路，会感觉到生命的喜悦，会获得一种从未获得过的力量和勇气，感受到你发自内心的强大，实现自我的蜕变。
--摩西奶奶
1 个人篇
个人成长关键词：读书、写作、坚持
呈上六月每日精进数据：
01. 相约老铁小文写成功日志：坚持14天
02.简书：29篇，参加进化营模块打卡及每周两本书的输出
03.看纸质书：5本
- 《唐浩明谈曾国藩修身之道》
- 《有钱人和你想的不一样》
- 《复盘+把生命转化为能力》
- 《财务自由之路Ⅱ》
- 《自品牌》
04.读书小打卡：28天
在这个月中，和老铁小文相约写“成功日志”，我就给自己定下一个约定“没打卡就送礼物”，一下子就坚持了下来。
于是，我得出了一个方法论：如果想坚持一件事，就去找同行者，并且来个约定！
2 运营篇
担任排长，绝对六月份一项意义重大的事，不仅突破了自己，还创造了诸多新的历史！
01.六月排长数据库
六月跨越了三个模块，在这三个模块里，我都担任排长。
001.修心模块：
自己：获得全勤+爆棚，一次“最牛”和两次“优秀”，模块积分全连第二名
3排：7次打卡中有3次获“先锋排”
002.变现模块：
自己：获得全勤+爆棚，两次“最牛”和一次“优秀”，模块积分全连第二名
3排：4次先锋，2次进步
003.增值模块（截止30日）：
自己：一次“最牛”和两次“优秀”
3排：2次18位老铁全员爆棚，3次“先锋排”，5次“爆棚排”
02.六月排长成长收获
如果说一次的成功更多的是源于优越的外部条件，那么多次的成功则是个人魅力及团队力量的展示！
前天，在和同样优秀的4排长雨姗（担任排长中最强劲的对手）交流中，聊到令自己“头大”的老铁，我分享自己的经历：
自己的排里也曾有这样的老铁，感觉不是一般的“冷淡”，发信息给她，几乎是神龙见首不见尾，很难得到回复。
怎么办？她，绝对是自己的软肋；她，也决定着整个排的兴衰荣辱。
再硬的骨头，也得啃下来！
我“盯”上她了，遭遇错过最晚打卡时间，我和她留言，告诉她我对事情深层次的看法；新的模块，询问她的目标；打卡提前，鼓励她；错过爆棚，还是鼓励她；私聊中，我们会提到自己的婚姻和孩子，分享各自的看法；打卡文里，看到她的晋升，迅速跑来祝贺她；自己遭遇挫折，我又跑来和她诉苦，说出自己的想法后，
“支持！”
甚至她还提出了更高的要求，第二天她做到了，团队也实现了目标！
如果问我，在排长位置里，最大的收获是什么？
我一定会说：关心对方，敞开心扉吧！她的事是你的事，而你的事也会是她的事！
小简大大曾经对我的复盘评价如下：
“歌子做运营最大的一个特点就是用心。
根据不同老铁，用不同的方式沟通，让他们感受到了足够多的关注。关系好了，事情自然好办，全排最早完成打卡不是没道理的。”
3 事业篇
七月份，小学生放假，暑假班如火如荼。在遭遇自己招生滑铁卢的春季班之后，六月份我提前制订了目标，并做好了规划。
有个家委直接帮我招满了一个班，还有很多孩子挤不进来，只能被安排在下个月的二期班。
“不知道暑假班还要提前报，我以为随时就可以报！”遗憾没有进入这个班的学生家长落寞地说道。
是的，好资源是靠抢，好的老师是可遇不可求。遇到了，不去争取也就只能错过。
我的目标就是成为那个未来“只能靠抢”的优秀老师！
那么，好的老师的标准是什么？
01.能成就孩子的知心姐姐
每个孩子都有各自与众不同的性格，但万变不离其宗，孩子都有同一个诉求：遇到能理解ta的，陪伴左右的老师！
内向的孩子，都渴望被老师当众表扬；
调皮捣蛋的孩子，都希望被老师看到；
心情低落的孩子，都需要被及时沟通；
逢到开心事的孩子，都想通过老师传播整个世界！
我，想成为这样的老师，在成长的路上！
02.能陪伴家长的另一个队友
曾经一度认为自己不擅表达，说多了，怕说错；不说，又怕自己错过。
从担任排长的经历里，习得很重要的沟通能力之后，我愈发地在链接家长的道路上一发不可收拾。
还未上课前，提前了解孩子学习情况，获得一致的好评；
上完课后，当面沟通，个性辅导；
考完试，查缺补漏，针对性提出建议；
孩子的成长过程，我与家长统一战线，有焦虑，除了安辅，还有解决方案；有了成绩，当面庆贺，第一时间发到朋友圈。
长线思维，不势利，错过的学生终究回来找我！
4 七月目标篇
目标变现：40000+，完成奖励（秘密，哈）
看书：4本
成功日志：31篇
简书：31篇
这世上哪儿有什么平白无故的横空出世，不过都是经过精心准备的必然结果。
